員工就業保障第1條擔保人經過慎重考慮，出於對XX網絡信息技術有限公司(以下簡稱“公司”)所從事的教育行業未來的憧憬，現正式決定申請加入本公司進行崗位工作。壹旦他通過培訓和評估，他將被雇用和試用，擔保人保證如下:
1.願意在公司工作服務不少於兩年，立誌做好本崗位工作，認真履行崗位職責，嚴格遵守公司規章制度。在此期間，如因個人原因離職，擔保人同意無條件承擔壹切經濟責任。
2.嚴格按照公司的規章制度和勞動合同的規定，及時辦理人事檔案轉移和保險繳費檔案轉移手續。因自身原因不能按規定要求辦理上述檔案關系轉移手續，願意放棄轉正後享有的相關權益。因此，由保證人承擔後果和經濟法律責任，與本公司無關。
擔保人鄭重聲明，本擔保書可作為擔保人與公司簽訂的勞動合同的附件，也可作為單獨的法律文件。保證人違反本保證的，公司可按規定作為違紀行為進行處罰，無條件同意與保證人解除勞動合同，自願放棄相關權益及申訴抗辯權，承擔並賠償保證人違反保證內容給公司造成的直接和間接經濟損失，並支付違約金，違約金為保證人任職期間基本工資之和的20%。
特此聲明！
對此
敬禮！
xx
XXXX，XXXX，XX，XX
員工就業保障第二章擔保人出於對Xi安億利達網絡信息技術有限公司(以下簡稱“公司”)教育行業前景的憧憬和對個人發展願景的追求，經慎重考慮，現正式決定申請加入本公司崗位工作。壹旦通過培訓和考核被錄用並試用，擔保人保證如下:
1.願意在公司工作服務不少於兩年，立誌做好本崗位工作，認真履行崗位職責，嚴格遵守公司規章制度。在此期間，如因個人原因離職，擔保人同意無條件承擔壹切經濟責任。
2.嚴格按照公司的規章制度和勞動合同的規定，及時辦理人事檔案轉移和保險繳費檔案轉移手續。因自身原因不能按規定要求辦理上述檔案關系轉移手續，願意放棄轉正後享有的相關權益。因此，由保證人承擔後果和經濟法律責任，與本公司無關。
擔保人鄭重聲明，本擔保書可作為擔保人與公司簽訂的勞動合同的附件，也可作為單獨的法律文件。如擔保人違反本擔保，公司可按規定予以違紀處罰，無條件同意與擔保人解除勞動合同，自願放棄相關權益及申訴抗辯權，承擔並賠償擔保人違反擔保內容給公司造成的直接和間接經濟損失，並支付違約金，違約金為擔保人任職期間基本工資之和的20%。
特此聲明！
保證人:(簽章)
日期:2000年。
員工就業保障第三條親愛的XX:
本人XX於XX年XX月XX日加入本公司，並在XXXX公司XXXX部任職。為了明確我在工作期間的責任和職業道德，我向公司做出如下保證:
1.本人保證入職時個人資料及相關證明真實有效，並經醫院相關系統檢查。本人無職業病病史，無職業病傾向，無潛伏性職業病。
2.本人已與原工作單位解除勞動關系，不存在勞動或經濟糾紛等相關事項，不存在競業限制協議。如果原工作單位追究我的相關責任，與公司無關，給公司帶來的損失由我承擔。
三。我已學習並明確了公司的規章制度和崗位職責，我將嚴格遵守和執行各項制度，服從公司管理，堅守崗位。不管多苦多累，我都會克服工作中的壹切困難，完成任務。如有違反，願意接受公司的相關處罰；觸犯法律的人願意承擔法律責任。
4.任職期間，不在外兼職，嚴格遵守公司規定的作息時間。因工作需要，服從加班安排，接受崗位調配。
5.自覺維護公司榮譽，不利用職務之便從事貪汙、泄露和窺探薪酬、偽造或盜用公司印章文件等不正當手段從事其他活動。
不及物動詞自覺維護公司利益，不侵占公司、同事或客人的財產，不無故侵吞或損壞公司財產，願意接受公司的調查處理與本人發生的相關業務費用。
7.遵守公司保密規定，保守公司秘密，不將任何公司資料帶離工作場所，不向他人泄露公司秘密，不散布不利於公司的言論，不做詆毀公司的事情，自覺維護公司聲譽。
8.工作時間穿戴公司提供的工作服及其他勞動保護用品，並保證整潔；如果中途辭職，需要上交已經發放的勞保用品。如果妳丟失了它們，妳將按照價格得到補償。
九、個人意見或建議，確保逐級反映；當反映的意見或建議得不到解決或采納時，確保以書面形式向上級反映。如果真的需要當面反映，確保在工作結束後進行。
X.本人因故申請辭職時，將提前壹個月向公司書面報告，並辦理相關交接手續。如果擅自離職，我願意拿走我沒有拿到的所有工資福利作為違約金。
11.離職後，不得單獨或與他人聯合從事任何損害公司利益和形象的行為，不得未經許可直接、間接或變相使用公司品牌和資源的任何業務；如有違反，願承擔壹切法律責任。
以上保證是我真實意願的反映。
對此
敬禮！
xx
XXXX，XXXX，XX，XX
第四章員工就業保障第壹章_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _員工就業保障
1.我保證我在進入公司並與公司簽訂勞動合同時提供的所有信息是真實的、可核實的，包括但不限於:身份證明、戶籍證明、離職證明、學歷證明、專業證書、照片、歷史背景、工作經歷、求職簡歷和就業登記表中的信息以及我提供的其他信息。如果簽訂勞動合同後，公司發現我提供的上述信息有欺詐行為，我同意公司可以隨時解除勞動合同，並且不支付任何經濟補償。
2.本人保證在與公司簽訂勞動合同時，與任何用人單位不存在勞動關系，不存在未盡的法律責任。如保證不實，本人將對本人與原用人單位的勞動爭議獨立承擔相應責任，公司不承擔任何連帶責任，並有權隨時解除本人的勞動合同。
三。我保證在與公司簽訂勞動合同時已學習並明確公司的規章制度和崗位職責，並願意在勞動合同履行過程中嚴格遵守和履行各項制度；如有違反，我願意接受公司的相關處罰，如有違法，我願意承擔法律責任。
4.我保證在任職期間不在外兼職，嚴格遵守公司規定的作息時間。因工作需要，服從加班安排，接受崗位調配。
5.我承諾，在任職期間，我將自覺維護公司的榮譽，不利用職務之便從事其他活動，不貪汙，不泄露和打聽我的工資，不偽造或竊取公司印制的文件等不正當手段。
6.我承諾在任職期間，我將自覺維護公司利益，不侵占公司、同事或客人的財產，不無故侵吞或損壞公司財產。我願意接受與我相關的業務費用的調查和處理。
7.我承諾在任職期間，遵守公司保密規定，保守公司秘密，不將任何公司資料帶出工作場所，不向他人泄露公司秘密，承諾不散布不利於公司的言論，不做任何詆毀公司的事情，自覺維護公司聲譽。
八、本人保證在任職期間，工作時間必須穿戴公司提供的工作服及其他勞動保護用品，並保證整潔；如果中途辭職，需要上交已經發放的勞保用品。如果妳丟失了它們，妳將按照價格得到補償。
九、我保證在任職期間，我的個人意見或建議會逐級反映；當反映的意見或建議得不到解決或采納時，確保以書面形式向上級反映。如果真的需要當面反映，確保在工作結束後進行。
X.本人承諾，在任職期間，保證遵守公司的薪酬保密規定，不向他人透露本人的薪酬或打聽他人的薪酬；如有違反，公司將視情節輕重給予本人罰款、降級或解除勞動合同等行政處分。
XI。我承諾，我在任職期間因任何原因申請辭職時，將提前壹個月向公司書面報告，我將在公司招聘合適的人員接替我的職位，並在完成相關交接手續後離開。如果擅自離職，我願意拿我所有未領取的工資福利的30%作為違約金。
12.離職後，不得單獨或夥同他人實施損害公司利益、詆毀公司形象的行為，或未經許可直接、間接或變相使用公司品牌和資源的任何業務；如有違反，願承擔壹切法律責任。
保函將自動附在勞動合同上，與勞動合同具有同等法律效力。
擔保人:
身份證號碼:
Xx，xx，XX，XX
第五條員工就業擔保書本承諾書由承諾人[]和公民[中國](以下簡稱承諾人)向Xi安億利達網絡信息技術有限公司(壹家依據中華人民共和國法律成立並存續的公司，其法定地址位於Xi高新區高新壹路25號創新大廈五樓(以下簡稱公司)出具。
承諾人受聘於Xi安億利達網絡信息技術有限公司，鑒於工作關系需要必要的咨詢、溝通、論證和評估，在計劃、組織、實施、管理和考核過程中，必然會接觸、了解和掌握公司的核心技術、設計方案、營銷方案、客戶信息、財務數據等商業秘密，公司可能因承諾人不遵守約定而遭受損失，承諾人願意對此予以保密。
壹、保密義務
1.承諾人承諾在勞動合同期內及勞動合同終止後三年內，未經公司書面同意，不從事下列損害公司利益的行為:
(1)以任何方式向任何公司中與本崗位無關的其他人員透露公司的所有生產、經營和技術信息，以及有關客戶、競爭對手和貿易的信息，不得將這些信息用於自己或第三方的事務；
(2)收集、整理、復制、獲取和轉讓所有與公司產品研發、核心技術、市場營銷和管理有關的具有商業價值的文件和資料，供私人使用或向未經授權的他人使用；
(3)將所有與產品研發、其核心技術、營銷、管理相關的具有商業價值的文件、資料的復印件隨意留在辦公室，未按公司制度要求及時妥善保管，導致公司商業秘密泄露。
2.勞動合同終止後，承諾人必須在10天內將公司上述信息的書面資料真實完整地返還給公司。
第二，版權的歸屬
在勞動合同期限內，承諾人主要利用公司的生產、經營和技術信息撰寫論文、著作、書籍和計算機程序。除署名權外，其他權利均歸公司所有。
第三，技術成果權的歸屬
在勞動合同期限內及勞動合同終止後三年內，承諾人履行公司的任務或主要使用公司的任務。
有關公司生產、經營和技術的信息，或者利用公司物質技術條件所取得的技術成果的使用權和轉讓權，均歸公司所有；該技術成果申請專利並最終被授予專利權的，其申請權和專利權也歸公司所有。
四。禁止商業競爭
承諾人承諾在勞動合同期內及勞動合同終止後三年內，不從事下列與公司利益相沖突的事務:
1，直接或間接(如通過家族成員)在與公司有競爭關系的企業中擁有壹定的利益(如股權)；
2.直接或間接(如通過家族成員)在公司現有或正在建立的業務關系(如供應商和客戶)中擁有壹定的利益(如股權)；
3.通過受雇於公司而知曉的商業機會為自己謀利或幫助他人；
4.作為公司的競爭對手或公司的供應商，客戶的員工、董事、合夥人、代理人或顧問，為他們提供服務；
5.其他與公司利益相沖突的事項。
動詞 （verb的縮寫）培養
為了提高業務技能，承諾人申請並被允許參加由公司出資或支付的培訓和學習。為此，培訓期滿後，承諾人將自願為公司服務不少於三年。在此日期前離職，並同意承擔和補償培訓相關費用。
承諾人鄭重聲明，本承諾書可作為承諾人與公司簽訂的勞動合同的附件，也可作為單獨的法律文件。若承諾人違反本承諾書，公司可按制度對其進行違紀處罰，無條件同意與承諾人解除勞動合同，自願放棄相關權益及申訴抗辯權，承擔並賠償因承諾人違反承諾給公司造成的直接和間接經濟損失，並支付違約金，違約金為承諾人任職期間基本工資之和的20%。
承諾(簽字蓋章):
簽署日期:2000年。
員工就業保障第六條壹、實習生個人信息
姓名，性別，學校專業
家庭地址聯系信息
二、實習期
從壹年的日期到壹年的日期的月份。
三、工作要求和待遇
1.職位:在壹家有限公司任職。
2.工作時間:周壹至周六，上午8:30-11:30，下午1:30-17:30。
3.實習津貼:根據雙方約定，每天支付人民幣元，按實際工作天數計算，任何缺勤或請假不發工資。
4.辭職:提前7天向公司人事部門提出書面申請，經負責人批準後，由公司人事部門為其辦理辭職手續。
第四，其他
實習生要清楚公司的規章制度，直觀地遵守公司各縣的規章制度，服從公司的管理和安排。
實習生:負責人:
日期:日期: