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面試究竟應該如何穿?

面試究竟應該如何穿?

 說場合著裝,又要再壹次的來重復:著裝分成兩種,壹種用來取悅自己,壹種用來討好他人,而場合著裝毋庸置疑就屬於後者。而討好他人的穿著在於妳要表達怎樣的自己讓別人通過妳的outfit來了解妳(無論要表達的是真實的妳,還是妳想要偽裝的自己)。關於這壹點的,妳依然需要明確,確定穿著的的4w原則:

小復習4W:

 穿對衣的要訣簡單的說也就是4W原則,WHO、WHEN、WHERE、WHAT。

 WHO 妳的身份,幼兒園老師、HR、行政、金融工作、技術人員、……

 WHEN 春夏秋冬,早上還是午夜……

 WHERE 辦公室還是咖啡廳……

 WHAT 面試,留個好印象……

 簡單的確定了4W的各個類別,妳就能保證穿對衣,場合著裝其實並沒有那麽難。如果想要仔細入微,那麽妳完全可以對妳每天的行程做4W設定,清單自然產生。

 關於面試的4w非常容易確定,不過是妳要給面試官留下好的印象從而獲得妳想得到的工作。

 總有人問,如何在面試時穿著時尚,或者與眾不同?Are you joking~在職場著裝中,妳要做到的是,保持妳謙遜有禮的積極態度,幹凈得體的著裝風格,再通過妳的內在表現來贏得高分。所以想要通過穿衣直接換取壹份工作?別想了~穿衣只能為妳帶來第壹印象分,that's all.

 所以在看來,妳需要的不過是壹些標誌性的職場單品,無需談時尚(時尚類職場除外),尤其是剛畢業的學生mm,表明妳的態度足以。妳的穿衣風格壹定要適合妳的職業,所以多以職業著裝為主。標準性著裝單品,比如:

  1 內搭系列

 襯衫/Blouse

 壹件標準簡潔的男友襯衫能夠為妳帶來“職場相”,當然顏色的選擇經典白色和清新的淺藍色再或者是常規的細條紋都是職業裝的標準用色。與西裝可搭,也可以與大衣直接相配~

 日常搭配參照:基礎單品穿好白襯衫,輕松做女神。

 ps:襯衫可以略微敞開壹個扣,但切勿敞多扣。

 如果妳本身長相就過於硬朗?妳也可以嘗試簡潔壹些的女性化blouse。但也不應該太暴露、太透。

羊毛衫

 羊毛衫的使用常在秋冬,既可以直接用來搭配半裙或褲裝增加溫柔感,用來應對需要親和力的崗位。更可以在秋冬疊搭襯衫帶來溫暖感。關於顏色的選擇,適合妳的純色即可,通過色彩來做區別,是不錯的選擇。

 幹練的連衣裙

 作為內搭之選,除了組合搭配,連衣裙用起來更不費力,又能與她人有所區別。別鄙視這些老套的裙裝,她們能讓妳看起來得體~她的標準搭配是異色的小西裝、大衣、風衣。裙長請以膝蓋上下為準,小個子姑娘可以讓裙長留在膝蓋上能夠小細節顯高。色彩上也盡可能的從中性色中進行挑選。

 秋冬日裏的想要增加保暖性,可以選擇薄呢面料。當然找準了合體的款式,如果妳的工作並非專業屬性極強的分類也可以考慮針織的面料。

2 外套

 小西裝

 小西裝始終是職場必備,至於為什麽無需多叨。款式根據妳自己的適合而選擇。

 日常搭配戳藍字參考:基礎單品穿好百搭小西裝,人前人後面上都有光!

 西裝領大衣

 在冬日,妳大可在西裝外搭配上壹件合身的風衣或毛呢大衣,也可以直接搭配內搭穿著。西裝領大衣通常選擇前面說過的硬朗線條的H型大衣更能增添幹練感。

3 下裝

 直筒裙/闊擺群

 在正式的職場女裝之中,裙裝比褲裝更符合國際慣例,當然裙裝的選擇多以各種身型均可直筒裙為主,Y型姑娘選擇簡潔的A型款式(包裹太近的鉛筆裙請pass),裙長都以膝蓋上下為準。

 褲裝

 如果妳中意褲裝,那麽除非嚴格規定穿西裝套裝的職業,除了牛仔褲、哈倫褲……等不顯幹練的,直筒褲、闊腿褲、甚至鉛筆褲都是不錯的選擇。

4 鞋履篇

 單鞋

 職場的標準單鞋也與咱們的基礎單品想重合,裸色、黑色、或是裸黑拼色都是最常規又不出錯的選擇。妳並不需要壹雙恨天高,也不壹定選尖頭,2-8cm的單鞋都是可以參考的範疇,為什麽壹定要有壹定的坡度?因為5cm的小跟就能為妳帶來不壹樣的'自信。

 踝靴

 冬日裏的面試,如果妳能確定上班的寫字樓有暖氣,或許妳可以帶上單鞋做個替換,但最保險的可以用壹雙纖細的裸靴出戰(放棄妳的UGG,這雙絕對不適合),小腿粗的昨天剛說的及膝靴也不錯。搭配啊盡量參照說過的法則,才能更出彩。

 5 配件配飾篇

 最後說道重要的配飾配件篇,日常玩時尚的項鏈手鐲們,此時請說bye吧~妳的配件需要壹只直線條的包,無需什麽大牌,但壹定要四齊。why?方形包從外觀上就能顯得有條不紊,除非打開來太混亂被看到(所以收拾整齊也很重要,手機靜音,誰還不要那支筆),否則它絕對能讓妳顯得smart又能幹。

 至於為妳增添小細節的配飾們,壹塊簡約的手表(也可以沒有),基礎的細腰帶,頂多能在用小小的耳釘提亮。別的幾乎多余~

 關於職場著裝,妳可別嫌棄老套,對於初入職場的學生姑娘們來說,還要強調壹百遍,擺明妳的態度,畢竟除了學習能力,對於職場來說妳擁有的幾乎為零。此外對於大多數姑娘來說,並非不了解哪些單品更幹練,而是不明白服裝大小合身、合身、合身的重要性。

 關於普通的面試著裝,還是那句奉告,別想著花樣的想要去博眼球,除非行業如此,對於面試來說,畢竟每壹個面試官都有自己的偏好,穿的不出錯的得體、積極、幹練,加上妳應對的好狀態就是面試的關鍵點所在。U know,always better to overdress than underdress。

 -------新人、老人,此處分界-------

 說完了常規的穿著,事實上作為跳槽等已經對職場有著充分把握性的姑娘來說,對於妳們的要求自然不同,適合妳的專業屬性才是最基本的要求。畢竟不是每個人都可以像《穿prada的惡魔》裏的安迪壹樣走運,穿的土掉渣也能好命的被時尚女王相中做助理(此種情況純屬概率和硬實力)。

 先來看看幾位時尚界資深人士當年面試都是怎麽搞定的~

 美國版《美麗佳人》(Marie Claire)創意總監Nina Garcia

 在面試的第壹份工作時,Nina Garcia穿著量身訂制的長褲跟釘子跟高跟鞋:「因為褲子比較能表達我的個人風格,所以我沒有穿過裙子去面試。面試時,要穿著合適職務,同時又能表達自己性格的服裝。我那時在紐約流行設計學院上完幾堂課之後,就去應聘Perry Ellis的公關,那時的設計總監是Marc Jacobs。嗯,我後來當然有被錄取咯。」

 美國雅虎時尚Yahoo! Style總編輯Joe Zee

 從ELLE雜誌被挖角到Yahoo! Style而備受矚目的Joe Zee,當年就是因為壹件豹紋背心才壹腳踏進時尚雜誌的領域:「我在1992年的時候,去《Allure》面試了我第壹份雜誌編輯的工作,當時面試我的是知名時尚編輯Polly Mellen,她對我的Jean Paul Gaultier背心很感興趣,最後我就錄取了。不過我之前為了現在的工作面試時穿的則截然不同,我穿著海軍藍的Givenchy西裝跟Uniqlo的上衣跟執行長Marissa Mayer面談。雖說如此,但我其實很害怕全身上下都是名牌的人,因為那反而會讓我懷疑他的工作能力,我覺得看起來幹凈聰明就夠了。」

  時尚網絡媒體《Refinery 29》總編輯Christene Barberich

 Christene Barberich的初次面試經驗,如今回想起來也不是非常圓滿,她說自己當時就是穿著畢業時在法國買的三件式套裝去面試壹份助理的工作,後來的工作面試甚至還穿著低腰的寬松褲:「我真的要感謝我的夥伴沒有嫌棄我。」Barberich說:「我對於很懂自己適合什麽樣衣著,同時又懂得展現自己工作能力的人非常佩服,當妳知道什麽東西適合妳,無論那是壹件剪裁得宜的西裝外套、高腰長褲還是壹件洋裝,都可以充分展現妳的個性,而且無形之中就會散發出自信的光采。我真的不介意應聘者的穿著,只要適合他,不過,切記細節很重要,不能最後才想到要怎麽搭配包包跟鞋子。」

Donna Karen全球公關總監Aliza Licht

 當Aliza Licht被問到第壹次面試穿什麽時,她很誠實地說自己連上周穿什麽都忘了,何況是初次面試,但對於面試時要穿什麽,她也表達了自己的想法:「面試的服裝是給面試官的第壹個印象,所以妳的打扮最好可以能夠連結上妳去應聘的工作,妳必須要知道妳的打扮,無形之中就在替妳發言,對外展現妳是誰,如果對穿著有疑問,就問問妳身邊那些精明的朋友吧!」

 時尚網站Style.com時尚市場總監Rachel Wang

 Rachel Wang初次面試《W》雜誌樣品間實習機會,她只穿壹件T恤跟壹雙潮牌便鞋,但最後還是錄取了。不過對於Style.com的面試Rachel Wang卻有很精心準備,「我讓自己的穿著最能表現自己的個性,那天我穿壹件Chloé的打摺褲、BCBG的無領絲質襯衫跟Céline的樂福鞋,我不認為穿平底鞋去面試很失禮,我想我當時的面試官壹定也不這麽覺得。」Rachel Wang堅信面試穿著壹定要能夠展現自己的個性:「穿著得宜代表妳對這間公司有壹定的認識,這很重要,而我個人認為,保守壹點還是比較好,免得無心之中得罪人。所以如果要表現個人特質的話,可以從顏色、材質跟飾品等細節出發。」

 時尚網絡媒體Who what wear***同創辦人暨執行長Hillary Kerr

 回想自己初次的面試穿著時,的Hillary Kerr並不是非常滿意,因為她認為當時穿套裝加上尖頭鞋的打扮完全無法嶄露自己的個性,雖然她後來還是得到了《ELLE》的編輯助理工作。有了多份工作經驗之後,她認為想得到某個職位,首先就要先穿得像那個職位的人:「這真的很重要,也正因為如此,所以很難確切表達面試應該要穿什麽。但如果要來我們這邊應聘初階職位,我覺得用飾品妝點造型是不錯的做法,因為那樣可以展現壹個人的個性,尤其如果妳穿古著的話更是如此。」

 綜上,除了運用上文提到過的職場必備單品做疊加,妳可以從選擇某些色彩上玩轉心機,與眾不同。這些單品搭配起來可以弱化職場單品的老套、嚴肅,讓妳充滿生機(招聘老人,老油條、沒沖勁是最頭疼的事情)。

管理階級選黑色

 當然黑色同時也代表著嚴謹和專業感,所以如果姑娘們,等妳在社會上摸打滾爬幾年去應聘較高階的管理職位,就可以嘗試代表領導階級的黑色。為了避免太過嚴肅,妳可以選擇亮色的配件,比如亮色包包或者壹件印花內搭。

  不出錯的皇家藍

 因為各種皇室女人出席正式場合時都會選擇靠譜的藏藍色系,所以也被稱為皇家藍。還記得xx第壹次隨著主席出訪俄羅斯時穿的的衣服嗎?就是那件藏藍色的大衣。凱特王妃更是對皇家藍情有獨鐘。

 在所有的色彩中,藍色可以說是最不會出錯的選擇,而皇家藍更是萬中之選!皇家藍給人誠懇、正直、有自信的感覺!

  氣質灰色也不錯

 如果想讓面試官覺得妳具備專業能力、善於分析、卻不會太過嚴肅或拘謹,那選灰色就對了!男性可以選較深壹點的鐵灰,女性則比較適合再淺壹點的灰色。如果還想秀出壹點自己的個性,可以在飾品上做小巧思,例如搭配壹個有特色的包包。

 需要邏輯性強的工作選白色

 如果這份工作是需要良好的邏輯,比如法律行業,代表著細心的除了藏藍色,白色也是不錯的選擇。當然不是要妳全身白色套裝,這樣誇張的裝扮只適合秀場外街拍。

 妳只需要壹件白色單品來營造效果就可以。白西裝外套搭配黑洋裝、灰西裝外套搭配白洋裝、或下半身選白色的長褲或鉛筆裙都OK。咱們說過的經典配色藏藍+白色就著實不錯。

 外向性工作可以選黃色

 如果妳是要去面試公關、業務、廣告…等要求比較活潑外向,經常有交際活動的職位,大可以選擇明亮色黃色系。覺得顏色太跳,可以與黑色搭配顯得沈穩些。或者利用其它柔和的顏色來弱化黃色既視感,更可以從單品色調上選擇略柔和的黃色~

  行政類別嘗試粉色調

 職場並不不是不歡迎粉色,事實上人事、行政等工作要求親和力強,恰恰可以選擇小面積粉色來展現妳的親和力以打動面試官。而膚色較白的則可選擇粉橘色(但大面積的橘色不適合職場,侵略性極強),。

  避免全身咖啡色(no!)

 咖啡色本身是壹個溫和的顏色,但是會讓人覺得有點過時過太保守,給人壹種老奶奶壹樣不精神的感覺,連凱特王妃穿上都顯得老了十歲,所以千萬不要從頭到腳都選咖啡色,穿不好太土挫。

不要太誇張的顏色

 無論妳面試的是什麽崗位,都得記得妳是在參加面試,畢竟是個正式場合,所以不要穿太過誇張的色彩,比如暗示著強烈的企圖心的大紅色。紮眼的橘紅、寶藍壹樣Say No!雖然他們真的很出挑。

 作為壹位有經驗的職場老人,除了顏色上的選擇,妳還得註意到壹些搭配細節。除了上面新人的基礎之選,妳還可以適當的考慮壹條項鏈、壹條絲巾等間接的小配件。

 菇涼的話:總的說來,除了著裝,妳的發型應以幹練整齊為主,可以參照並寫過的貝嫂常用幾種發型。妝容以幹凈的裸妝為準,謝絕濃妝艷抹。指甲幹凈,謝絕鮮艷色彩、花樣指甲……

 面試著裝,不出錯就是萬能的,畢竟第壹印象過後,工作需要的是妳的內在硬實力。

 學生姑娘也無需追求大牌,合身的優衣庫J+、UR、mango……品質還可以的快品牌足以。

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