海能達哈爾濱工廠怎麽樣？工資怎麽樣？我是工商管理的本科生。

有壹次去面試。問完工資要求後，我被部門面試了。面試結束後，我說我的專業不對。當時我很迷茫。很明顯，我的簡歷寫得很清楚。為什麽錯了？為什麽我要去這麽偏遠的地方面試？後來了解到海能達公司工資水平低，達不到我當初的要求，所以基本不考慮自己。後來好像海能達的工資水平提高了不少，招了不少人。但隨著價格的上漲，其他企業的薪酬也有所調整。海能達招聘的員工工資基本靠下限，保險只按當地社保水平繳納，公積金基數繳納，但只是最低比例。省下來的保險費變成季度獎和年終獎，名義上2-4個月，基本上2個月。在南方買不起房的個人，回來會給高薪，尤其是華為的，更註重拿個好價錢，會達到這邊招聘的上限。至於這個人的能力，就不得而知了。畢竟華為的大企業沒人知道他是幹什麽的。至於每年加薪，也是在不裁員的前提下，給領導認可的幾個人幾百塊錢。壹般三年簽壹次合同，有的公司壹年都不續簽。不知道賠償不賠償。據說18年裁員40人左右，不知道明年還會不會裁員。加班不用說，比華為少。哈爾濱沒有好的企業。可以來海能達學點東西。畢竟可以接觸到技術。以後有簡歷可以在更小的單位賺更多的錢。