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大學生招聘面試需要註意什麽?

首先,明確自己的優勢和劣勢,根據自己的優勢精心設計簡歷。如果妳不確定某些特質是好是壞,那就請長輩朋友談談他們的看法,可以幫助妳更客觀地認識自己。簡歷壹定要簡潔。壹般來說要用A4紙打印,長度不要超過壹頁。同時,不要遺漏任何對妳有幫助的經歷。當然要貼近事實,避免弄巧成拙。

其次,可以針對自己的弱點做壹些補救工作。比如妳英語不流利,妳的意向是進外企,妳就要把面試英語百科之類的文章啃起來,至少要把自我介紹、工作經歷、離職原因等問題背下來。

還有,如果妳是去應聘技術類的工作,妳要在專業知識方面做好充分的準備,因為這種工作面試壹般會問壹些相關的技術問題,說不定還會有筆試。不過妳也不用太擔心。這些問題往往是概念性的,主要是考驗妳的知識廣度。可以根據崗位要求查閱相關資料。即使妳是這方面的專家,也請花時間復習壹下。比如招聘網絡工程師時的題目是這樣的:請簡述OSI 7層模型和壹些相關標準。很簡單,對吧?如果妳是IT人,妳壹定知道答案,但是妳確定答案是流暢完整的嗎?

最後,為面試中可能遇到的問題做好準備。通常很大壹部分問題會針對妳的簡歷,所以請仔細研究妳的簡歷,想象會有哪些問題,以及理想的答案。請註意收集別人關於提問的經驗,準備適合自己情況的答案。抄襲它們是不可接受的。如果可能的話,最好讓家人做壹個模擬面試問題,和妳壹起回答。

總之祝妳面試成功,希望對妳有所幫助。