人才是企業發展和競爭的基礎。包華公司視人才為企業的第壹資源，視依靠人才為企業發展的根本前提，視尊重人才為企業發展的根本準則，視促進企業和員工共同發展為人才戰略的根本任務。
壹、以人為本，量適用:
包華公司堅持以人為本的經營理念，堅持廣闊的發展前景，用美好的事業目標激勵人。在用人方面，包華公司秉承尊重人才和創造力的理念，不僅註重學歷和能力，更註重文憑和水平。任命取決於表現、能力和潛力。建立公平競爭機制和良好的文化環境，充分調動每壹位員工的積極性、主動性和創造性，讓員工熱愛本職工作，盡心盡力，為人才成長創造積極向上的良好環境。
第二，共謀發展，共享成功。
沒有員工的努力，就沒有企業的成功，沒有企業的成功，也沒有員工的成功。讓員工和企業共同成長，共謀發展，這是包華公司壹直堅持的人才發展理念。包華公司鼓勵員工將自身發展與公司長期規劃相結合，並為員工提供多種成長路徑和發展平臺。讓員工發揮最大的潛能，實現員工和企業的共同發展。同時，堅持發展依靠員工、發展為了員工、發展成果與員工共享的理念，註重企業與員工雙方的利益，倡導企業與員工團結合作，在工作中共同創造和分享價值，最終實現企業與員工共同發展、共享成功。