年輕人在老派國企工作是壹種怎麽樣的感受？

在以前，國企是人人都羨慕的鐵飯碗，而且早些年，國企的待遇確實非常好，人人都擠破頭想進來。但是隨著社會的變化，國企的變化並不是很大，依然還是舊有的因素在影響。年輕人進入國企之後，首先面對的就是低工資，而且是好幾年漲不起來的低工資，在工作的前幾年還好，但是在結婚之後，肯定不夠用了；第二點，年輕人的發展有限制。因為在國企，想要升職的話，是要熬資歷的。另外，就算資歷夠了，也未必能升起來；第三點，工作量和工資不成正比，隨著市場化的發展，國企也在改變壹部分，最重要的就是工作量，朝九晚五已經不大可能了，也和私企壹樣，也要加班，但是國企工資裏，沒有加班費這壹說，看到自己的付出和收獲不成正比，當然會另尋出路了。