北京市社會保險繳納是指依法應當由用人單位和職工繳納的養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險等社會保險費用。2023年，北京市社保繳費標準調整為職工工資總額的22%。其中，企業繳納16%(其中8%為個人賬戶)，職工繳納6%。在繳費基數方面，北京規定最低繳費基數為北京市最低工資的60%，即3520元/月，最高繳費基數為北京市平均工資的5倍，即30708元/月。繳費基數低於最低基數的，按照最低基數計算繳費金額。需要註意的是，個人賬戶支付比例將逐年調整為10%。此外，對企業所在地區養老保險費缺額部分，未達到城鎮職工基本養老保險繳費標準的，給予企業補貼。
社保繳費有哪些減免政策？在北京，有壹些特殊情況可以享受減免政策，如計劃生育家庭、獨生子女、低收入家庭、革命優撫對象及其配偶。此外，遇有重大自然災害、突發公共事件或企業經濟困難等情況，也可申請緩繳社保費，但需符合相關條件並提供證明材料。
2023年北京社保繳費標準調整為職工工資總額的22%，其中企業繳納16%(其中8%為個人賬戶)，職工繳納6%。最低繳費基數為北京市最低工資標準的60%，即3520元/月。在繳費過程中，壹些特殊群體可以享受減免政策，同時還有緩繳社保費等政策保障。用人單位和職工應當依法參加社會保險，足額繳納社會保險費。
法律依據:
《中華人民共和國社會保險法》第五十九條* * *用人單位應當按照國家規定和有關規定為職工參加社會保險，足額繳納社會保險費。從業人員應當依法參加社會保險。