男職工60周歲以上，女幹部55周歲以上，女職工50周歲以上，連續工齡或工作年限10年；
從事井下、高空、高溫、重體力勞動和其他有害健康工作的勞動者，男年滿55周歲，女年滿45周歲，連續工齡或者工作年限滿10年的；
男年滿50周歲、女年滿45周歲，連續工作10年，經醫院證明並經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的職工；
因工致殘，經醫院鑒定完全喪失勞動能力(經勞動鑒定委員會確認)。
根據《工傷保險條例》(2004年6月65438+10月1日起實施):
因工致殘的職工被鑒定為壹至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，按月享受傷殘津貼；
工傷職工達到退休年齡並辦理退休手續的，停發傷殘津貼，享受基本養老保險待遇；
基本養老保險待遇低於傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。