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社會保障與人壽保險的關系

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商業人壽保險是由商業保險公司經營的壹種保險。它以人的生命或身體為保險對象。被保險人年老退休或保險期限屆滿時,保險公司按合同約定支付養老金。但必須認識到,商業壽險和國家法定養老保險是不同的保險制度,在以下幾個方面存在顯著差異:

保險性質不同——養老保險是國家依法強制實施的社會保險,屬於政府行為;商業人壽保險是壹種商業行為,保險人與被保險人之間的關系完全是合同關系。

保險對象不同——養老保險的保險對象通常是法定範圍內的社會勞動者;商業人壽保險的對象是所有自願投保的自然人。

實現的依據和方式不同——養老保險根據國家法律法規是強制的,屬於強制保險;誰應該參加養老保險,不管自己願不願意,都必須參加。商業壽險壹般采取自願原則,保險合同只有在雙方同意的情況下才能成立並發生法律效力;保險人可以因被保險人不履行給付義務而解除保險合同。

保障水平不同——養老保險的保障水平相對穩定,壹般高於救濟水平和失業保險水平,能夠滿足勞動者退出勞動領域後的基本生活;商業壽險水平不穩定,保險收益取決於保額,即多投多保,少投少保,不投不保。

承擔風險和管理的主體不同——繳納或貢獻養老保險的義務通常由雇主、勞動者個人和國家承擔。政府委托專門的公益性社會保險機構管理運營養老保險業務。養老保險基金支付風險責任由國家和政府共同承擔。商業壽險的保險費用由被保險人承擔,經營主體為自負盈虧的商業保險公司。賠付風險往往由商業保險公司和保險受益人共同承擔。

總之,國家法定養老保險和商業壽險有嚴格的區別,但不是對立和競爭的關系。商業壽險是國家法定養老保險的有益補充。應當參加法定養老保險的法人或者個人,不得以參加了商業人壽保險為由拒絕參加法定養老保險;商業保險公司及其員工也應按規定參加法定養老保險。