根據魯人社字〔2022〕164號文件的有關規定，現將2023年企業職工社會保險(職工基本養老保險、失業保險、工傷保險)繳費基數申報核定的有關事項通知如下:
壹、繳費基數申報的起始時間
2023年企業職工社會保險繳費基數申報2023年6月65438+10月1正式開始。請各單位按規定及時申報。
二是繳費基數確定
在2022年全口徑城鎮單位職工平均工資公布前，2023年參保單位月社保基數上下限暫定為21.888元和4378元。2022年山東省全口徑城鎮單位在崗職工平均工資公布後，月繳費基數超過300%不足60%。
各單位按照2022年職工月平均工資總額申報2023年職工繳費基數。根據國家規定，“工資總額”是指報告期(年)內直接支付給本單位全體職工的勞動報酬總額，包括計時工資、計件工資、獎金、津貼補貼、加班工資和特殊情況下支付的工資。工資總額為稅前工資，包括單位從個人工資中直接代扣的房費、水費、電費、住房公積金和個人繳納的社會保險基金。
參保繳費單位應當按照《社會保險法》等相關法律法規如實申報。用人單位應當按月將繳納社會保險費的詳細情況告知職工本人，每年向本單位職工代表大會通報或者在本單位住所的顯著位置公布每年繳納社會保險費的情況，接受職工的監督。
三、申報方式
2023年，通過“煙臺人社網上辦事大廳”申報企業職工繳費基數。5438年6月+2022年2月繳納社會保險費並完成當月繳費人數增減業務後，各參保繳費單位通過煙臺市人力資源和社會保障局網上服務大廳申報2023年繳費基數。
註:參保單位申報2023年繳費基數時，應按2022年職工月工資總額如實申報，社保系統將保留單位申報的月工資總額。如果公司申報的月工資總額在2022年全口徑城鎮單位在崗職工平均工資的60%和暫定基數下限之間，社保系統會在全口徑平均工資公布後自動調整退費。
特別提醒:2022年，很多企業在申報職工繳費基數時，直接按照暫定最低基數申報，導致全口徑平均工資公布後，社保系統無法調整退費。因此，特別提醒參保單位，各單位申報2023年職工繳費基數時，必須按照2022年職工月實際平均工資填寫，不能直接填寫暫定最低基數。
四。申報和調整的時限
1.請各參保繳費單位於2023年6月繳費前完成繳費基數申報。逾期不申報將影響企業正常繳納社會保險費。
2.如因錯誤等原因導致2023年參保繳費單位不準確，需經社保經辦機構審核後重新申報調整。基數差額按照《中華人民共和國社會保險法》第八十六條的規定，從2006年6月65438日至2023年10月對差額部分收取滯納金。