1和2010，壹類地區提高到960元/月，二類地區提高到790元/月，三類地區提高到670元/月。
2、2011年，ⅰ類1140，ⅱ類930，ⅲ類800。
3、壹等區2012、1320元；二等區1100元；第三類是950元。
4.在201480，壹等1280元，二等1280元，三等1100元。
三類地區的劃分
壹種類型的區域:
南京、無錫、江陰、宜興、常州、蘇州、吳江、張家港、常熟、昆山、太倉、南通、啟東、通州、海門、鎮江、泰州。
二類地區:
溧水、高淳、徐州、金壇、溧陽市、海安、如東、如臯、連雲港、淮安(不含淮安、淮陰)、鹽城、大豐、東臺、揚州(江都、邗江、廣陵)、丹陽、揚中、句容市、靖江。
三種類型的區域:
新沂市、銅山、豐縣、沛縣、邳州、睢寧、灌南縣、灌雲、東海、贛榆、淮安、淮陰、漣水、洪澤、盱眙、金湖、建湖縣、射陽、阜寧、濱海、響水、儀征、高郵、寶應。
5、2014與2014相同，每年7月1開始調整。
社保繳費基數2014
關於公布2014結算年度社會保險繳費基數的通知
各市、區人力資源和社會保障局、財政局，市各委(公司)，市社會保險基金管理中心，市勞動就業管理服務中心，各有關單位:
為做好社會保險費征繳工作，2014年我市參保單位和參保人員繳納社會保險費相關基數已經市政府批準，現公布如下:
壹、2014年參加我市企業職工社會保險的單位和職工繳納社會保險費的基數上限為194496元(16208元/月)；繳費基數下限為28644元(2387元/月)。
二、2014年度我市個體工商戶參加基本養老保險月繳費基數為2300元，其他各類月繳費基數仍按原規定執行。
3.2014年我市靈活就業人員參加基本養老保險最低月繳費基數為2300元，可分幾個檔次，最高為16208元。靈活就業人員參加職工醫保的月繳費基數為1600元。
四、2014年度城鎮“協保”人員按月“轉移”基數，以及本單位申請返還養老和醫療保險費後聘用“協保”人員的基數，全部按照2014年度企業參保職工繳費基數的下限執行。
5.2014年參加城鎮機關事業單位職工社會保險的單位和職工繳納社會保險費上限為289239元(24103元/月)，下限為57848元(4821元/月)。
參加城鎮機關事業單位職工社會保險的單位和職工，2014年度繳納社會保險費的基數為86434元(7203元/月)。
六、上述社會保險基數的執行時間，蘇州市為2014年4月1日。各縣級市由當地人力資源社會保障部門確定，報人民政府。
特此通知。
蘇州市人力資源和社會保障局
蘇州市財政局
2065438+2004年3月24日
關於公布2013社會保險相關基數的通知
各市(縣)、區人力資源和社會保障局，市直各部委辦局，各有關單位:
根據《江蘇省人力資源和社會保障廳關於印發2013年社會保險基準線的通知》(蘇人社發[2013]191號)精神，結合我市實際，現將2013年社會保險基準線通知如下:
1.2012年，全省城鎮非私營單位在崗職工平均工資為51279元。1，2065438年7月至2014年6月30日退休的人員，上年度全省城鎮非私營單位在崗職工月平均工資為4273元，用於計算最低繳費系數的月繳費基準為2564元。
二、2013年(2013年7月至2014年6月30日，下同)參保人員(不含個體工商戶及其雇工、靈活就業人員)月社會保險繳費基數上限為12880元，下限為2299元。上限按當年累計月平均值計算。
3.2013年城鎮個體工商戶及其從業人員、靈活就業人員月繳費基數為第壹檔2299元，第二檔2639元，第三檔2991元，第四檔3375元，第五檔3832元，第六檔4273元，第七檔12880元。江陰市、宜興市2013年度個體工商戶及其雇工、靈活就業人員社會保險繳費基數方案，由兩市(縣)報我局備案後實施。
四、2013年度城鎮機關事業單位社會保險基本繳費工資基數為每月6710元。
2013年6月24日
關於公布2012社會保險繳費基數等有關事項的通知
各區縣人力資源和社會保障局及相關單位:
根據江蘇省人力資源和社會保障廳《關於印發2012年度社會保險有關基數的通知》(蘇人社發[2012]199號)精神，經市政府同意，現就2012年度(2012年7月至2065439年7月)有關情況進行報告
壹、養老保險繳費基數
(壹)參保企業和職工月繳費基數下限為1973元；上限為13678元。
(二)個體工商戶和靈活就業人員月繳費基數下限為1973元，月繳費下限為394.6元。
(三)溧水縣、高淳縣參保企業和職工月繳費基數、個體工商戶和靈活就業人員月繳費基數由兩縣根據省廳文件規定確定，並報市局備案。
二、企業職工醫療、失業、工傷和生育保險的繳費基數，參照養老保險繳費基數執行。靈活就業人員參加醫療保險(含大病醫療救助和生育保險)的月繳費標準調整為140元；靈活就業人員參加失業保險的月繳費標準調整為59元。
因工負傷(死亡)和因工終止勞動關系致殘的職工，工傷保險待遇按職工年平均工資50970元計算；人口平均預期壽命計算為77.1歲。
符合《南京市建築業農民工社會保險實施辦法》(寧政辦發〔2007〕132號)規定，按項目為單位參加工傷保險的企業，按1.2 ‰的費率繳納工程總造價；若人工費在工程總造價中支付，費率為0.8%。
三、2012 7月1日至2013 6月30日，辦理退休、定期生活費手續，基礎養老金按全省上年度城鎮非私營單位在崗職工月平均工資3832元計發。
四、調整後的繳費基數從2012年7月1。
2012年7月9日
關於公布2011社會保險相關基數的通知
各市(縣)、區人力資源和社會保障局，市直各部委辦局，各有關單位:
按照《江蘇省人力資源和社會保障廳關於印發2011社會保險有關基數的通知》(蘇人社發[2011]197號)精神，結合我市實際，現我市社會保險為2011。
1.2010年，全省城鎮非私營單位在崗職工平均工資為40505元。2011至2012年6月30日退休的人員，上年度全省城鎮非私營單位在崗職工月平均工資為3375元，用於計算最低繳費系數的月繳費基準為2025元。
2.2011年度(2065438年7月+0日至2065438年6月30日，下同)參保人(不含個體工商戶及其雇工、靈活就業人員)的月社會保險繳費基數上限為1658。上限按當年累計月平均值計算。
三、城鎮個體工商戶及其從業人員、靈活就業人員2011年度繳費基數為第壹檔24637元，第二檔27374元，第三檔31667元，第四檔35890元，第五檔40505元。江陰市、宜興市2011年度個體工商戶及其雇工和靈活就業人員社會保險繳費基數方案，由兩市(縣)報我局備案後實施。
四、2011年度城鎮機關事業單位社會保險基本繳費工資基數為每月5745元。
2011年6月7日
關於公布2011結算年度社會保險繳費基數的通知
各市、區人力資源和社會保障(勞動和社會保障)局、財政局、市各委(公司)、市社會保險基金管理中心、市就業管理服務中心，各有關單位:
為做好社會保險費征繳工作，2011我市參保單位和參保人員繳納社會保險費的相關基數已經市政府批準，現公布如下:
壹、2011年參加我市企業職工社會保險的單位和職工繳納社會保險費基數上限為136698元(11392元/月)；繳費基數下限為21600元(1800元/月)。
二、2011年，我市參加基本養老保險的個體工商戶月繳費基數為1900元，其他險種月繳費基數仍按原規定執行。
3.2011年度，我市靈活就業人員參加基本養老保險最低月繳費基數為1900元，可分若幹檔次，最高為11392元。靈活就業人員參加職工醫保的月繳費基數為1200元。
四、2011年度城鎮“協保”人員月“賬”基數，以及單位申請返還養老和醫療保險費後聘用“協保”人員的基數，均按照2011年度企業參保職工繳費基數下限1800元執行。
5.2011年度，參加城鎮機關事業單位職工社會保險的單位和職工繳納社會保險費的基數上限為229418元(19165438元/月)，下限為45882元(3824元/月)。
參加城鎮機關事業單位職工社會保險的單位和職工，2011繳納社會保險費的基數為70564元(5880元/月)。
六、上述社會保險基數的執行時間，蘇州市為2011年4月1日。各縣級市由當地人力資源社會保障部門確定，報人民政府。
特此通知。
蘇州市人力資源和社會保障局
蘇州市財政局
2011年3月17日