社保繳納壹般以本人壹年以上工資收入為準:
職工工資收入高於當地上年度職工平均工資300%的，以當地上年度職工平均工資的300%為繳費基數；
職工工資收入低於當地上年度職工平均工資60%的，以當地上年度職工平均工資的60%為繳費基數；
職工工資在300%至60%之間的，據實申報。職工工資收入無法確定時，按照當地勞動行政部門公布的當地上年度職工平均工資確定繳費基數；
社保每年都會定時(3月或7月，異地)核定基數，並根據上壹年度職工月平均工資申報新的基數。有必要準備這些工資表的證明。
擴展數據情況如下:
Zhongxin.com平頂山165438+10月1(記者齊勇)職工退休後，應享受退休工資。然而，河南省佳縣數百名退休職工的工資近日被社保局莫名拖欠，生活受到影響的退休職工憤怒不已，四處奔走呼籲，希望退休工資能按時足額發放，欠款能盡快補發。近日，記者接到投訴稱，佳縣社保局無故拖欠退休職工工資，不同程度影響了退休職工的生活。
周女士，原佳縣賓館員工，2002年退休，至今壹直享受退休工資。今年7月，我和往年壹樣去縣社保局做生存證明，采集了指紋。奇怪的是，9月份和10的工資遲遲不發。
“退休後，沒有其他收入。養老金是生活的來源。現在兩個月都拿不到。我們怎麽活下去？”周女士氣憤地說，9月底沒領到工資的時候，她去社保局問了問，他們說已經漏發了。她6月5438+10月壹起發的，到6月65438+10月底還沒發。我打電話給他們問，他們說6月底會發165438+10月。“之前正常的工資，咋突然不正常了，再推什麽意思？11結尾不發怎麽辦？”
和周女士壹起的，還有2008年退休的門先生。“我退休後跟著孩子在鄭州生活，幫他們買房，每個月按時還房貸。現在我的退休工資莫名其妙沒了，房貸也得找。”門先生痛心地說，7月份他還去縣社保局辦過生存證明。“當時壹個姓王的工作人員還說要拖到7月底，現在兩個月工資都拿不到了。”
讓門先生納悶的是，他已經退休好幾年了，前幾年還以這種方式認證生存。現在有問題嗎？如果有變化，妳有電話為什麽社保局不通知自己？
記者了解，拖欠退休工資的員工遠不止上述兩位。他們報告說，有數百人的工資沒有他們高。壹位在賈縣某單位工作的不願意透露姓名的知情人也告訴記者，最近縣裏炸開了鍋，很多退休工人工資都沒有按時拿到，問題都反映到了信訪中。
退休人員每年進行壹次生存認證。認證的工作量有多大？為什麽退休工資又推了？延遲的原因是什麽？有什麽問題？設身處地為他人著想。如果社保局的工作人員拖欠自己的工資，他們心裏會怎麽想...退休工人不解。鑒於此，記者向佳縣社保局進行了核實。社保局工資股股長羅新建說:這次拖欠工資的退休人員有500到600人。原因是他們6月底之前沒來生存認證，確實欠了兩個月工資，下個月補上。
佳縣社保局局長趙解釋說，每年的3月到6月是退休人員生存認證的時間，超過這個時間就要停發工資。至於員工提出的不是每年7月份停發工資，而是今年7月份停發工資的情況，趙主任表示了解後再回答。隨後記者再次致電趙主任，趙表示工資股尚未回應。如果真如社保局負責人所說，退休人員認證晚了，那為什麽會有上百人同時遲到？社保局之前通知過誰嗎？
河南博陽律師事務所律師常柏陽認為，社保局拖欠退休工資說明是行政違法，退休職工可以直接到法院要求其履行職責。妳為什麽違約？妳對工作不負責任或疏忽大意。如果真的沒錢，就要承擔相應的行政責任。同時，也可以向紀檢監察部門舉報，追究相關責任。此外，常柏陽告訴記者，拖欠退休工資是影響穩定的大問題，這在各個地方都不多見。社保基金是國家專款專用，不存在沒錢的問題。
鳳凰。河南省佳縣數百人被拖欠退休工資，社會保障局表示他們下個月可以補上。