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工資扣款社保怎麽算?

法律主觀性:

1首先要明確,每個月需要交多少社保,是根據妳的參保繳費基數來決定的。繳費基數假設為3000元,單位繳納20%的養老保險(600元),個人繳納8%的養老保險(240元)。2、各地的繳費基數壹般有多種檔次,有下限和上限,根據實際情況選擇繳費基數。同樣,醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險都是先按照選定的繳費基數,再按照不同險種的比例代扣代繳。方法同上。

法律客觀性:

勞動部關於印發第十五條用人單位不得克扣勞動者工資。有下列情形之壹的,用人單位可以扣繳勞動者工資: (壹)用人單位代扣代繳的個人所得稅;(二)由用人單位代扣代繳、由勞動者個人承擔的社會保險費;(三)法院判決、裁定要求扣繳的贍養費、扶養費;(四)法律法規規定可以從勞動者工資中扣除的其他費用。