公積金轉移的前提是新員工必須已經開戶繳納公積金。
社保和公積金轉移的具體步驟請參考以下流程:
社會保障轉移:
1.帶著職工身份證、社保卡和原單位的離職證明，先去原社保局索要《基本養老保險轉移證明》。
2.將上述憑證、身份證原件+復印件、社保卡提交至目前參保的社保局，填寫參保人基本養老保險關系轉移申請表。
3.數據提交後，壹般需要45天左右才能完成傳遞。
住房公積金轉移:
1.公積金轉移的前提是新員工所在單位必須已經開戶繳納公積金。
2.職工應向新企業所在地住房公積金管理中心領取收據。
3.拿著這個收據，回原單位，讓其開具住房公積金轉移證明。
4、憑轉移證明、收據、職工身份證、原單位出具的住房公積金卡到原住房公積金管理中心辦理賬戶轉移。
法律依據
中華人民共和國社會保險法
第二條國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險和生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、患病、工傷、失業和生育時依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。
第四條中華人民共和國境內的用人單位和個人應當依法繳納社會保險費，並有權查詢繳費記錄和個人權益記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。
個人依法享受社會保險待遇，有權監督本單位的繳費情況。