妳個人負擔的比例:養老保險是妳的工資總收入×8%，醫療保險是妳的工資總收入×2%，失業保險是妳的工資總收入×1%。單位負擔比例:養老保險是妳的工資總收入×19%，醫療保險是妳的工資總收入×8%。失業保險是妳的工資總收入×2%，工傷保險是妳的工資總收入×0.6%，生育保險是妳的工資總收入×0.5%以上，這是我們企業的比例。不同企業繳納的工傷保險比例不同，其他都差不多。如果妳想讓公司賠償妳的損失，妳不僅要支付公司承擔的部分，還要賠償壹定的損失，因為這麽多年妳付出的少了，以後需要付出更多來彌補之前的損失。還有，妳的工資總收入應該算應付部分，而不是實際金額。如果畢工資較低，您的工資總收入以社會評價工資為準。養老、失業、工傷基數為1490，生育、醫療基數為2236。單位每個月要給妳發560.35元。個人承諾169.9元。具體如下:養老金單位承擔298元，個人承擔119.2元；基層醫療單位承擔223.6元，個人承擔47.72元；失業保險單位承擔14.9元，個人承擔2.98元；工傷保險單位承擔5.96元，生育保險單位承擔17.89元。
延伸閱讀:如何買保險，哪個好，教妳如何避開保險的這些“坑”。