1、陜西榆林能源集團在招聘時更註重應聘者的實際能力和潛力，而不是過分關註學歷或經驗等硬性條件。這使得更多人有機會參與面試，從而增加了進入該集團的機會。
2、陜西榆林能源集團的招聘流程簡單明了，沒有過於復雜或繁瑣的環節。這使得應聘者更容易了解並準備面試，從而提高了面試通過率。所以好進。