第壹，麥當勞招退休人員。銀發族重返職場是什麽情況？中國已經開始進入老齡化社會，這意味著社會上的老年人會越來越多，其中壹部分還有就業需求。麥當勞開始招老年人了。在招聘老年人的過程中，麥當勞提出了彈性工作制的要求。如果男性60歲以上，女性50歲以上，已經退休，可以壹周工作4到5天。然後壹天四到八個小時，基本上工資在1800元到3500元左右。很多老年人去求職是為了找工作，讓自己改善生活，讓自己的晚年生活更有意義。
第二，他們用什麽來和就業大軍競爭？？很多人說退休老人就業後沒有能力和現在的年輕人競爭。首先，身體上不允許。其次，他們別無選擇。長期熬夜的能力自然不如年輕人，但是麥當勞招聘退休老人，說明老人還是可以實現自己的人生價值的，而且如果在麥當勞工作，勞動強度也不是很大，老人完全可以勝任。另外，老年人比中青年就業大軍更有耐心，更少顧慮，這是很多年輕人比不上妳的優勢。另外，很多老年人都想在晚年繼續發光發熱，所以他們的就業熱情很高，這也是相對於年輕人的壹個優勢。
三、如何評價這件事？事實上，退休老人再就業對他們的身心有很多好處，因為我們都知道，人需要不斷的鍛煉才能使身體更加健康。退休老人如果壹味追求生活享受，很可能身體健康會下降，所以如果能重新出去工作，不僅提高了生活質量。還能在很大程度上改善身心健康，讓老人有事可做。這樣人口老齡化產生的老年人的壹些身心健康問題就會得到解決，所以這是壹個非常好的現象，希望能在全國範圍內推廣。