屬於中止勞動法律關系的是()a .停薪留職b .停產停工c .員工自費出國學習d .借調員工

答:阿蔔德勞動法律關系的中止，是指在勞動法律關系存續期間，雙方之間的主要權利義務依法在壹定期限內中止履行，中止期滿後將恢復到以前的正常狀態。實踐中主要發生在員工停薪留職、停產停工、出借員工、放長假、在廠待崗、員工因涉嫌違法犯罪被暫扣等情況。自費出國留學人員不壹定導致勞動法律關系的中止，雙方的權利和義務應根據國家有關規定或勞動合同確定。