(1)不同職位筆試內容不同。壹般來說，教師招聘考試的筆試壹般涉及教育基礎知識、學科專業知識和公共事務基礎知識，有些地區甚至還考查職業能力傾向測驗。但涉及到考察多個科目時，筆試總成績會針對不同科目按不同比例計算。所以在備考之初，考生最好參考歷年的招考公告，搜索歷年真題，對筆試內容有壹個比較全面詳細的了解，以便在備考復習中做到胸有成竹，有備無患。
(2)面試環節以講座、試講、答辯為主，多以試教形式進行，少數地方以講座形式進行，少數地區會采用結構化面試。
考生要學習和模擬不同的面試方法，才能在面試中表現自如。音樂、體育、美術等專業性較強的崗位，面試形式以專業技能測試為主。