壹般來說，在銀行就業實行回避規則的親屬有:夫妻；直系血親，包括祖父母、父母、子女、孫子女和外孫子女；三代以內旁系血親關系，包括叔叔阿姨、兄弟姐妹、表兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、侄子侄女等；近親，包括配偶的父母，配偶的兄弟姐妹。
銀行成員之間有親屬關系的，不得在轄內分支機構和機構的同壹部門或機構(指總部、營業部門和異地分行/支行的分支機構)任職。如被查出，回避親屬關系的辦事員將被調離崗位，降職，降職直至解除職務，解除勞動合同。
所以公平性可以得到很大程度的保證。只要足夠優秀，就會被心儀的銀行錄取。
介紹
在今年的招聘中，有業內人士預測，來銀行投簡歷的人會增多。“在金融領域，監管越來越嚴格。早些年如火如荼的第三方理財公司已經風光不再，互聯網巨頭也迎來了嚴格的監管。因此，作為持牌機構，銀行和證券越來越有吸引力。對年輕人來說是壹個很好的發展平臺。”
資深銀行家錢先生分析，銀行系統越來越重視年輕人的培養。科學全面的發展模式，靈活的工作調動，豐富的晉升機會，都是吸引年輕人的亮點。未來幾年，銀行將是年輕人施展金融才華的迷人舞臺。