1，薪酬模塊主要針對員工薪酬的管理，包括基本工資、崗位津貼、績效獎金、福利費等。可以方便地管理員工的工資檔案，快速計算生成員工的稅前和稅後工資，並與財務模塊連接，自動將員工工資信息導出到財務系統。
2.招聘模塊是企業HR工作的重要組成部分，涉及企業的用人需求和人才招聘，包括制定招聘計劃、篩選簡歷、組織面試和測評、跟蹤招聘過程等。