如何解決競聘導演的問題？

尊敬的領導:首先感謝公司提供這次競爭機會。同時，我也要感謝在座的各位領導聆聽了我的競技陳述。我的競爭職位是配送中心XX辦公室主任。借此競爭機會，www.f992.com中華創業網將我的個人基本情況、工作情況及今後的工作思路向領導匯報如下:www.f992.com中華創業網壹、工作簡歷及主要職責f992.com中華創業網200 X/X-200 X/XX百貨，擔任XX的托管人。完成商品進出人工臺賬的建立，負責超市4000多件商品的保管維護，收發管理。F992.com 200 X/X-至今，配送中心XX倉庫組長。負責制定XX倉庫年度工作計劃，協調溝通日常事務，完善倉庫管理制度，組織實施倉庫日常生產工作。F992.com二世。競爭綜合主管的優勢www.F992.com中文創業網1。具有壹定的寫作能力，熟悉公文的基本寫作方法和格式要求。f992.com上學時，經常給校報投稿。校報采用的文章包括我的高中生活、爸爸媽媽等。參加工作後，我仍然保持著寫作和練習的習慣。2002年4月，我參加了報考公務員的培訓學習。內容為“機關應用文寫作”和“行政能力定向測驗”。通過學習，我學會了黨政機關的公文寫作，掌握了基本公文的應用和寫作格式。F992.com 2。具有壹定的組織和工作協調能力。f992.com華人創業網來到公司實施異業態運營後，XX倉庫位於配送中心總部周邊，所以很多工作無法依靠配送中心、商場，大部分需要我根據具體情況獨立解決，以保證物流工作的正常開展，滿足業務工作的需要。我壹直保持著與事業部相關人員溝通協商的方法，通過努力與事業部建立了相互理解、相互支持的良好合作關系，成功解決了很多分歧。再比如:今年5月中旬，成功組織XX倉庫轉移，兩天轉移近8000件。並確保不發生商品丟失和安全事故。Www.F992.com中國創業網。本人具有認真負責，樂於投入，吃苦耐勞，樂於奉獻的精神。長期以來，我養成了壹個工作習慣，那就是無論做多少工作，都要以身作則，帶頭去做。我寧願親自參與，也不願丟面子。在配送中心的四年時間裏，每年元旦、五壹、空調銷售旺季、國慶等銷售旺季都連續工作，每天工作超過14小時。保證每年人力井噴時間能更好的完成工作任務。F992.com中國創業網。在工作中，我積累了壹些解決困難和問題的成功經驗。F992.com在ZZ百貨工作學習了近四年，我覺得我的成長和進步是顯而易見的。在日常工作中，我不斷努力，不斷修正自己的思考方向，調整自己的思考方法。積累了壹些工作經驗。如:如何調動員工的積極性；如何做好團隊建設；如何規範員工的工作行為；如何安排員工的工作？由於我負責的倉庫調配合理，在XX年的“四好倉庫”評比中獲得第壹名。Www.f992.com中國創業網。熟悉工會的基本工作和職能。中國創業網進入ZZ百貨XX近4年以來，我壹直擔任XX店事業部會議XX店工會組組長，積極參加每次事業部會議組織的文化學習。商場分工組織的活動會積極帶領員工參與。我組織和參加的活動包括員工消防演習、員工歌唱比賽和員工乒乓球比賽。同時，200X年，我們集團還參與了“先進工作者之家”的創建。四年來，通過工會組織的不斷指導和自身的積極投入，我基本熟悉了工會工作。Www.f992.com中國創業網絡。工作設想F992.com綜合辦公室的工作是繁雜的。總的來說，這項工作非常繁重，要求很高，具有重要性、復雜性和艱巨性的顯著特點。就其職能而言，我理解可以概括為四大職能:壹是參謀助手，二是組織協調，三是監督檢查，四是後勤保障。我有幾個計劃和建議來做好這四個方面的工作:f992.com，a)牢固樹立服務意識，協助領導提高服務質量。F992.com 1號。改變員工思維，改善國內外服務態度。隨著零售業競爭的加劇，消費者的消費觀念發生了巨大變化，服務標準不斷提高，服務項目不斷增加。中心的工作也要隨著市場的變化而變化。努力適應業務單元的需求，逐步形成以業務需求為目標，以業務單元需求為工作導向的服務理念。Www.f992.com中國創業網2。選擇切入點，引導部委和團體積極開展培訓。壹方面，對員工的培訓是為了提高他們的業務技能、業務水平和更新觀念。另壹方面起到提升企業形象的作用。配送中心壹半以上的員工分布在各區縣的前臺倉庫。壹線員工經常面對消費者、供應商和導購員。員工的服務水平、服務意識、服務理念會直接影響我們的企業形象。因此，我認為應該以基層管理者為抓手，進行不定期的教育培訓。反復灌輸服務工作的重要性和必要性，讓管理者牢固樹立服務意識，增強服務理念，通過盡力而為來正確引導員工。通過以點帶面的方法。最後是整體水平的提升。Www.F992.com中國創業網b)真誠團結，密切合作。為了保證更好地執行領導的意圖和安排，協調內部幾個部門的關系是關鍵。要始終越位，補臺，求同存異，共謀發展，不斷增強領導者的向心力、凝聚力和戰鬥力。F992.com中國創業網c)充分發揮助手的作用。壹方面幫助領導制定好工作計劃，安排好工作布局；另壹方面是輔助領導決策，以保證領導決策的科學性和可執行性。綜合主管必須掌握信息篩選和質量控制。提供的信息要仔細篩選，最好給出幾個解決方案供領導參考，讓領導及時對問題做出決策，而不是和領導捉迷藏，這樣更聰明，也更有能力。d)認真監督領導決策的執行，確保檢查良好。www.f992.com華人創業網的“安排-監督-總結-匯報”是做好壹項完整工作的四個環節，而後三個環節的必要性往往容易被忽視，導致安排難以落實到位，這壹點我在工作中深有體會。其實從公司註重質量工作的方式就可以看出，我們的服務質量大幅提升，經營門店的服務質量不斷提升。原因不是公司制度增加了，而是人員變動了。更重要的是，他們的監督工作是有效的。他們不僅進行月檢、年檢，還聘請社會人員進行監督，這恰恰說明了監督的重要性。Www.f992.com中國創業網e)完善員工績效考核方案，制定可操作、可實施的辦法。由於分撥中心人員分布廣，各地區圖書館條件不壹，中國創業網對於如何建立壹套適合各部門、各群體的考核方法至關重要，是保證考核目的的前提。我覺得，因地制宜是關鍵，原則性和針對性的項目壹定要統壹。各部門、各小組、各地區可根據自身工作情況制定考核內容和標準。通過壹套完整的績效考核方法，有利於員工找準方向，發揚優勢，認真做好本職工作。第六，以工會工作為契機，積極宣傳公司文化，認真開展創先爭優活動。F992.com華人創業網每年都會在不同的時期組織豐富多彩的活動。作為綜合主管，要抓住這個有利時機，利用這個載體，在中心各條戰線開展宣傳活動，精心組織活動，積極動員全體員工參與，培養先進人物，塑造典型事跡，讓先進人物的思想和行動引導其他員工，促進員工自覺找差距。同時，通過參加各種活動，員工會找到對企業的歸屬感。以上是我在f992.com中國創業網求職競賽的陳述。如果組織認為我能勝任這個崗位，我壹定不辜負組織和領導的囑托。如果競爭不成功，我會以整體利益為重，服從組織安排，做好今後的工作。Www.f992.com華人創業網www.f992.com