其次:副董事長:壹般來說是公司第二大股東或者股東會選舉產生。他是主席的副手，負責具體事務。
總裁:其實是總經理，意思是公司的最高行政經理。負責整個公司的正常運營和行政事務。
CEO，其實就是執行副總裁，壹般負責公司指定的壹些具體工作或者大項目。總裁不在時，他在公司執行總裁的事務。
由董事會選舉的財務總監負責該事務。首席財務官壹職壹般由非董事會成員擔任，但也有壹些例外。
問題2:總裁大還是董事長大？
董事長是股東(高級股東)的首腦；總統是職員(高級職員)的首腦
◆股東利益≥公司利益≥員工利益。
壹般來說，董事長是公司存在的基礎，總裁是公司發展的基礎。
◆董事長和總裁可能是同壹個人。如果沒有，總裁被董事會高薪聘請。
◆董事長和董事會有權彈劾總裁，但總裁沒有也不能彈劾董事長和董事會。
綜上所述，董事長≥總裁
問題3:總裁、董事長、總經理有什麽區別？董事長、總裁和總經理之間的關系
首席執行官(CEO):
公司董事會的代理人。他執行董事會授予的部分經營權。他是公司政策執行機構的最高負責人。通常情況下，董事長兼任。
總統:
公司第二任首席執行官，僅次於CEO，是首席執行官，所以總要裁人。壹般由CEO兼任。
總經理兼首席運營官(首席運營官):
CEO助理，公司的第三號人物，負責公司的日常業務。不是行政的，所以他不裁員。
主席:
公司董事長直接領導公司董事會，以及附屬於董事會的壹些專門委員會，如執行委員會、任免委員會、薪酬委員會、審計委員會等。他是公司的老板。
總經理和總裁都改名為CEO。這個縮寫比CEO的中文翻譯更簡潔，在國人心目中更神聖，所以今天的CEO滿天飛。剛剛大學畢業的年輕人自豪地在名片上印上自己是新公司的CEO。像海爾這樣年營業額幾百億的大企業總裁，也要求別人叫他CEO，但大多數人並不知道這個英文縮寫的實質。董事長、總裁、CEO以及這三家公司的領導的頭銜，不僅僅是文字遊戲，更是企業管理制度的基礎，與其說是權力的基礎，不如說是義務的基礎。如果權力成了壹種享受，甚至權力擁有者的頭銜也成了壹種享受，那才真的可怕。
眾所周知，董事長的英文是董事長，總裁是總裁，CEO是首席執行官。然而，媒體並沒有意識到這三個頭銜之間的細微差別。總裁往往翻譯成董事長或CEO，CEO有時翻譯成總裁，很容易混淆。董事長的職位可能是現代公司管理層最早確定的職位之壹，因為它是股東利益的最高代表。理論上，公司管理層的總裁和CEO由董事長任命，董事會只能由董事長召集。壹般情況下，非例行股東大會只能由董事長召集(或由股東共同召集，視公司章程而定)。由於總裁和CEO都是董事長任命的，理論上董事長可以隨時解聘。而且，董事長可以隨時罷免除董事會成員和監事會成員以外的任何人，因為董事和監事不是公司的員工，而是公司的所有者和仲裁者。所以我們經常看到，壹個把很多事情都搞砸了的CEO被辭退了，卻還保留著董事的職位；即使他的股份不多，仁慈的股東也經常允許他留在董事會。
企業高級管理人員的職位如何設置，職責和權力如何界定，是實踐和法律都沒有認識到的問題。從公司治理結構相對完善的美國的情況來看，沒有公認的聯邦標準。美國大部分州都規定上市公司至少要有三個行政官員:總裁、董事會秘書、司庫。此外，企業董事會可以根據章程任命任何數量的其他行政官員，包括首席執行官和首席運營官職位，但法律並不要求他們這樣做。
換句話說，企業行政首長的職權劃分並沒有統壹的標準，只是因企業而異。兩個同樣擁有CEO頭銜的首席執行官的實際權力可能會大相徑庭。這是因為企業的法定權力機構是董事會，董事長的實際權力在不同企業之間差別很大。從美國的現實來看，CEO和董事長在什麽情況下可以或者不可以代表企業，差異很大。在美國運通訴Lopez 1973壹案中，法院裁定“主席...>;& gt
問題4:誰管什麽，副董事長還是總經理？
問題5:誰是副董事長兼總經理？副董事長持有壹定股份，總經理只是他們股東請來經營管理公司的人，所以董事長高於總經理。
問題6:董事長下面的總經理或副總監是什麽？主席下面是什麽？五位主席是什麽？謝謝總裁、副總裁、總經理、經理、監事。
問題7:誰是總裁或董事長？如果董事長擁有2/ 3以上的股份，他的權力是最大的，因為他可以隨時召開董事會，隨時罷免總經理。
如果董事長擁有的股份很少，那麽他就沒有實權。日常管理權力掌握在總經理手中。
問題8:誰的權力更大，董事長還是CEO？董事長
直接上級:董事會
下屬職位:總經理
崗位性質:公司法定代表人、重大事項主要決策人。
管理權限:董事會閉會期間，有權處理公司的重要經營活動，有權代表董事會行事，有義務執行公司的規章制度。
管理職責:負責公司的生產經營管理工作，對所承擔的工作全面負責。
主要職責:
主持股東大會和董事會會議，並負責上述會議的實施；
召集和主持公司管理委員會會議，組織討論和決定公司發展規劃、經營方針、年度計劃和日常經營中的重大問題；
檢查董事會決議的執行情況，並向董事會報告；
提名聘任公司總經理和其他高級管理人員，決定其報酬、待遇和解聘，並報董事會批準和備案；
審核總經理提出的發展計劃和實施結果；
定期審核公司財務報表及其他重要報表，全面掌控整個公司系統的財務狀況；
簽署批準公司招聘的管理人員和專業技術人員；
對外簽訂重要的經濟合同，提交各種重要的報告、文件和資料；
董事會授權的其他重要事項。
首席執行官(簡稱CEO)是企業中負責日常事務的最高行政官員，也稱為首席執行官、總經理或首席執行官。他對公司董事會負責，並且經常是董事會成員。在公司或組織內擁有最終的執行權力。在壹個比較小的企業中，CEO可能同時是公司的董事長和總裁，但是在壹個大的企業中，這些職位往往由不同的人擔任，這樣可以避免個人在企業中發揮太大的作用和擁有太多的權力，同時也可以避免公司本身和公司所有者(也就是股東)之間的利益沖突。企業的CEO可以是董事長、副董事長，也可以是總經理。CEO的主要職責是:(1)執行董事會決議；(2)主持公司的日常經營活動；(三)根據董事會授權，簽訂合同或辦理業務；(四)經理的任免；(5)定期向董事會報告經營情況，提交年度報告。
CEO領導下的執行團隊包括:總經理、副總經理、部門經理、總會計師、總工程師等。
CEO既不是總經理，也不是總裁，權力很大，其中40% ~ 50%是董事長的權力。董事會成為壹個小董事會，主要職能是選拔、評價和制定以CEO為中心的管理層及其薪酬制度。
董事長比首席執行官權力更大。
董事會是依據有關法律、行政法規和政策以及公司或企業章程設立的，由全體董事組成的經營執行機構。具有以下特點:第壹，董事會是股東會或企業職工股東會權力機構的業務執行機構，負責公司或企業和經營活動的指揮和管理，對公司股東會或企業股東會負責並報告工作。董事會必須執行股東會或者職工股東會對公司或者企業重大問題作出的決定。
執行董事是相對於非執行董事而言的，
所謂執行董事，作為董事本人，參與企業的經營。
獨立董事在中國與公司無關，可以獨立發表意見，包括公司董事會決策中的壹些重大問題。證監會要求他的意見必須是獨立的，不會被某個集團的利益所左右。執行董事是在公司有其他工作或業務的獨立董事。
獨立董事(非執行董事)具有獨立性、專業性和* * *性的特點。
獨立是它最重要的特點。所謂獨立性概括起來就是:1，獨立財產，即獨立董事的財產應該獨立於其所任職的公司；2.獨立人格，即獨立董事應獨立於公司的股東、董事會和管理層；3.獨立運作，即獨立董事的任命應獨立於公司的董事會和經理層。
專家是指公司聘請的獨立董事大多是經濟、法律、財務或人事管理方面的專業人士或其他在* * *或人民群眾中有發言權或影響力的人士。
* * *是指獨立董事壹般在公司外做自己的事情，不在公司擔任職務.....> & gt
問題9:主席和副主席哪個先來？副主席在前面。
如果妳覺得“副”字不舒服，就印總裁頭銜。
問題10:副董事長和常務副行長誰更有權力？首先，他們都是常委。其次，根據分工的不同，權力也會有差異。縣委副書記是常務副書記，也叫專職副書記。在“壹正二副”的情況下，常務副縣長的實際權力大於副書記。所有常委都對縣委書記負責，即使縣委書記不在家，也對兼任副書記的縣長負責，副縣長對縣長負責。副縣長壹般分管縣府辦、財政、人事、審計、監察、稅務、教育等重要部門。縣委常務副書記分管日常工作，縣委辦公室(政研室、機要局、機要局)、工會、團委、婦聯、科協、殘聯、農村工作、群團工作。顯然，從分工來看，副縣長的實權大於副書記。