銀行招聘流程,銀行招聘流程有哪些,銀行招聘流程怎麽走
銀行招聘流程根據各分行具體情況會有所不同，壹般分為以下6個環節。
1．公告發布及校園宣講——各大銀行通常在每年的9-11月份統壹發布網上公告，次年3-5月份進行春季補招。校園宣講會壹般安排在10-11月份，在全國部分高校開展
2．網申報名——銀行秋季招聘的報名環節需要應聘者通過網上報名系統進行，壹般在每年的10月或11月開始報名，半個月或壹個月時間之後截止報名。
3．初面——初面是壹個不定環節，只有部分銀行會在宣講會結束後組織考生進行，其考查內容是較為簡單的半結構化面試。如果自己所報考的銀行有初面環節，考生壹定要協調好時間及時參加。
4．筆試或機考——銀行秋季招聘的筆試壹般在每年11月初開始陸續在全國各城市進行。現在各大銀行的筆試基本上都采用統壹機考的形式。
5．面試——筆試合格者將進入面試測評階段。面試壹般分為兩輪，形式是半結構化和無領導小組討論，由各機構具體安排組織面試測評時間。
6．體檢與簽約——面試通過，進入體檢、背景核查等環節。通過體檢失格而減少的名額壹般不會再進行遞補。體檢、背景核查等合格的應聘者，簽訂協議。