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杭州蕭山第壹鑄造廠廠長虧損500萬,堅持不裁員,背後有什麽感人的故事?

杭州蕭山就有這麽壹個代工廠廠長。他從小熱愛機械制造,回村辦工廠。雖然壹度虧損500萬,但他決心不裁員。雖然廠裏只有100多人,工廠很小,但虧損500萬後廠長的日子很不好過。在如此困難的情況下,他仍然可以不裁員。不僅網友佩服,還是個好廠長,真的是正能量。

壹,十幾年的不懈努力。

杭州蕭山的代工廠雖然比較小,但是廠長和工人們壹起研究高精度的減速機零件,甚至替代了國外的產品。所謂麻雀雖小,五臟俱全。最終,這些配件在新高鐵上使用了壹大半,產值也成功過億。現在,他采用的傳統生產工藝的數字化改造,打磨了配件的品質。但是他們力求更完美。他們說質量是制造業的靈魂。只有追求極致的工匠精神,再小的工廠也能做好。正是因為在虧損500萬的時候,沒有裁掉壹個工作人員,才讓今天的工廠運轉得更好。

第二,正確對待裁員。

無論在任何行業做什麽工作,下崗都是壹件很平常的事情。因為公司資金不足或者人太多都是必然的。然而,如何避免被裁員呢?這個時候妳需要在工作中兢兢業業,努力工作,在工作中不盡全力完成任務,不早退,不釣魚等。在工作中,妳也不應該放棄學習。妳要繼續學習,加強對自己聽不懂的東西的訓練。妳不能把它留在那裏。也許這是妳未來工作中的壹個關鍵知識。

生存離不開技術。妳總是可以在學校學到技術,但是社會離開後,很多人會放棄學習,帶著在學校學的技術去工作。但是,隨著社會的發展,技術也在不斷更新,只有不斷努力,才能不斷創新。