1.競爭激烈:成都市水電七局作為大型國企，發展前景好，福利待遇好，吸引了大量優秀人才的競爭。企業在招聘過程中，會根據崗位要求和綜合素質對應聘者進行篩選，競爭激烈，難以進入。
2.學歷要求高:成都市第七水電局招聘時壹般要求應聘者具有本科及以上學歷，有些崗位甚至要求研究生及以上學歷。高學歷要求考生具有較高的學術水平和專業技能，增加了報考難度。