1.註冊門檻相對較低:
首先，“三支壹扶”職位的主要優勢是報名門檻比較低。壹般公務員或者事業考試都會要求本科學歷，專業也會有限制。“三支壹扶”在學歷和專業上會寬松很多。部分地區崗位資格要求可放寬至大專，部分基層扶貧崗位不受專業限制。而且這樣的崗位數量也不少，吸引了很多應屆畢業生報名。
2.定向招聘的優勢:
“三支壹扶”服務期滿後，可視為“基層四項目人員”，按照有關規定在公務員、事業單位考試中享受優惠政策。參加過公務員考試的同學可能都知道，公務員國考和省考有很多職位明確只要求“基層四項目人員”報名。這就是所謂的定向招聘。由於職位限制，定向招考職位報名人數少，競爭壓力會小很多，所以成功考上公務員的幾率大很多。
3.重獲應屆畢業生身份:
參加過公務員考試的同學應該知道應屆畢業生身份的重要性。基本上公務員國考或者省考都有壹半的職位限制應屆畢業生。畢業後2年內未通過考試的，不能報考應屆畢業生崗位。可見應屆畢業生身份的珍貴。參加過“三支壹扶”的，可以選擇報考應屆畢業生的崗位，這無疑給了他們更多的選擇，更多的崗位可以報考，更少的競爭壓力。
4.考研有優勢:
除了三支壹扶的優勢，對考研也有幫助，可以享受很多優惠政策。最重要的是三年內初試總分加10分，進入復試階段後，可按規定同等條件優先錄取。如果妳在參加“三支壹扶”之前已經被研究生院錄取，學校也會為妳保留錄取資格。
5.不經考試直接進入:
在許多地區，三支壹扶也被稱為“曲線編制”的壹種方式，因為“三支壹扶”服務期滿後，可以不經試用直接轉入地方事業編制。所以很多人都把“三支壹扶”當成了考編的另壹條出路。只要成功考上“三支壹扶”，也意味著成功了壹半。只要他們在接下來的兩年服役中表現正常，就能順利拿到編制。