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2022紹興上虞人才新政紹興市人才新政

1、高校畢業生房票補貼、安家補貼

區內企業新引進人才,大學、研究院所新引進全日制本科以上人才,新引進全日制本科以上律師人才,擇優招聘的“雙壹流”高層次黨政儲備人才,經紹興市統壹組織、面向國內外知名高校應屆畢業生擇優選聘的高學歷優秀人才,新落戶優質民辦醫院學校新引進的全職人才,衛生系統首次新引進到醫療衛生單位的臨床醫學類、中醫學類、中西醫結合類、公***衛生與預防醫學類等四大類的全日制本科及以上學歷醫學畢業生,給予相應房票補貼和安家補貼:

2、大學生參加人才交流活動補貼

對受邀參加應聘求職、實訓、短期實習等人才交流活動的大中專學生、技工院校學生和帶隊老師,給予300—1500元交通補貼,並按每人每天150—200元標準安排食宿,按實給予商業保險、工傷保險補貼。

3、大學生就業見習實習補貼

2021年12月31日之後來虞基地參加實習的在校生,超過1個月以上見習實習的,給予相應見習實習補貼、交通補貼、食宿補貼以及保險補貼。

見習實習補貼

專科及以下學歷為就業見習實習地上年度最低工資標準的60%,本科及以上學歷為就業見習實習地最低工資標準的80%,給予接收企業最長12個月的見習實習補貼。

交通補貼

按照學校所在地,給予浙江省內每人次300元、華東地區每人次800元、華東以外地區每人次1500元標準的交通補貼。

食宿補貼

為見習實習生提供免費食宿的企業按每人每月600元標準給予補助。

保險補貼

對為見習實習生辦理人身意外傷害保險、工傷保險的企業,按實際保險金額給予補貼。

詳情請咨詢人才熱線:

0575-82212727