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八小時周末可行嗎?

政協委員蔣勝男表示,在後疫情時代,應加強對勞動者休息權的保護,侵犯勞動者權益的情況確實存在。八小時工作制是國家法律規定的每日工作時間。但近年來,壹些行業和企業出現了違反八小時工作制的現象,監管部門應該主動出擊,尤其是工會應該當好工人的“家長”。保護勞動者權益是壹個永恒的話題,只能加強,不能削弱。

妳真的在保護工人嗎?可能想要8小時工作日,兩個周末的人不缺錢吧!去問廣大不想工作8小時的農民工。關鍵是生活是否允許?如果外賣、快遞、工廠改成8小時,妳會發現月薪3000元。這取決於什麽?關於加班費。讓妳選擇壹份壹個月3000塊壹天8小時的工作,壹份壹個月4天每天加班6000的工作。妳會選擇什麽?

畢竟公務員、文書崗位、辦公室崗位有限,不可能讓所有人都滿意。壹個上班族可能要管30個加班的人,但是誰幹呢?上班族在做什麽?八小時本來是中國工作時間的上限,但已經是最低起點了。如果妳不加班,妳就有被解雇、減薪或扣款的危險。我得加班才能維持生計!