答:這是壹個雙向選擇的過程，既是公司考察個人的過程，也是個人了解公司的過程。這是雙方給對方留下第壹印象的時候，是壹個重要的時刻。雙方都應認真謹慎對待。
如何看待人力資源；
答:人力資源作為增加企業活力、吸納新生力量的第壹道門檻，需要高度的責任感和使命感。對公司和投簡歷的應聘者都要負責。妳不可能沒辦法，只能把所有人都招進來。不能根據自己的喜好來判斷考生的能力。要客觀理性。