但是有其他方法可以獲得入學資格，我以前也這樣做過。
第壹，招聘公司要求本科。如果妳在網上投簡歷，那麽妳的錄取概率為零。這個很簡單。公司通過壹些門戶網站發布招聘信息，本科作為硬性指標，會直接過濾掉不滿意的條件。也就是說，在網站篩選過程中，妳已經被拒絕了。
只要妳只看簡歷，這就是結果。很多人會說，我簡歷上寫的工作經歷沒人看嗎？
作為人力資源，我肯定告訴妳我會看的，但是妳要知道，誰會相信壹個素未謀面的人的簡歷，尤其是寫的非常好的，而且學歷不高，總覺得有點造假的嫌疑，會進壹步降低妳的錄取概率。
二、怎樣做才能保證專科不被公司的條件拒絕？我以前經常這樣。壹次招聘，他們的招聘資格比我高壹級。我知道單純的投簡歷肯定沒有效果，但是我很想去那個單位，他們其他條件我都符合。我相信，如果有機會面試，我壹定會被錄取。
最後想了很多辦法，還真的想到了壹個有用的。我通過他們的招聘信息直接給他們的人力資源部打了電話，說明了情況。他們當時也拒絕了。
正好招聘單位在我所在的城市，我第二天就直接去了那家公司，因為我知道招聘的崗位，我沒有找人力資源部。我找了他們對應的部門，看了門牌號，找了他們的管理人員。我說明了我的情況，拿走了我所有的原始業績證明。
他們對這些信息感到滿意，並在交流中談論了壹些非常專業的問題。壹開始管理層對我很熱情，告訴我錄取條件是他們定的。事實上，他們有能力放寬條件。
後來他讓我把簡歷留下，然後他直接去人力資源部交了，說讓我回去等消息。
然後就收到了面試通知。面試我的人是我某天去的人。我只是走了壹個流程，就被錄取了。
所以我覺得如果招聘公司有學歷限制，而妳覺得條件比招聘信息好，個人不滿意的時候，直接去想招聘的部門。他們非常專業，知道自己想要什麽樣的人。他們正在尋找像妳壹樣需要幫助的人。