2.每年漲工資，年底雙薪，每年開始利好市場；
3.按照國家規定購買社會保險；
4.享受夥食補貼，飯菜品種豐富多樣；
5.員工住宿:幹部1-2人/間，員工1-6人/間，
無住宿、住房補貼及水電補貼(165-205元之間)；
6.交通補貼(符合條件):5元/天；
7.享受春節(10天以上)、三八婦女節、清明節、五壹勞動節、五四青年節、端午節、國慶節、中秋節、元旦等年休假；
8.入職壹年後，有5天或以上的帶薪年假；
9.公司娛樂活動豐富，有大型脫產旅遊、優秀員工外省旅遊、春節聯歡晚會、松下小姐選美、安全知識競賽、體育比賽等活動；
10.員工每季度發放生活用品；
11.在職滿壹年且表現良好的幹部，可申請工作關系轉珠海；
12.公司有專門的醫務室，每年為全體員工安排免費體檢；
13.培訓機會多，提升空間大。