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農村義務教師的考區可以是異地嗎? 如報恩施的農村義務教師,可以在荊

壹:不能

二:全國農村義務教師考試考取采取的是統壹性,考生在人事考試網上填報的哪個地區就在哪個城市參加相應的農村義務教師考試。

(壹)、農村義務教師報考程序及要求:

全省農村義務教育學校教師公開招聘工作采取本人報名、全省統壹筆試、縣(市、區)組織面試的方式進行。

報名時間與方式

報名時間:2016年4月19日9:00至4月28日8:00。

筆試

(二)、筆試時間及地點

1、筆試時間為2016年5月14日,具體安排是:

9∶00--11∶30 教育教學專業知識

14∶00--16∶30 綜合知識

2、筆試地點詳見準考證。

(三)、筆試內容及要求

1、筆試內容分為教育教學專業知識和綜合知識兩科,均采用閉卷方式進行,各科目考試時間均為150分鐘。

2、教育教學專業知識科目分學段、分學科命題,根據教學需要和招聘條件,以學科專業知識為主要內容。如:教學論與學科教學法、分析和解決教育教學實際問題的基本技能、普通高校相關專業基礎課程範圍內的基本知識。其中:

小學分為(8科):語文、數學、科學、英語、思想品德、音樂、體育、美術。

初中分為(13科):語文、數學、英語、思想品德、歷史、地理、物理、化學、生物、音樂、體育與健康、美術、信息技術。

3、綜合知識科目涵蓋政治、經濟、法律、科技、歷史、時事、英語、計算機等方面的知識,同時考察考生的觀察分析、邏輯思維、語言理解、綜合協調、競爭發展能力和心理素質。

4、教育教學專業知識科目將按照小學、初中兩個學段21個學科分別命題,開考學科與招聘教師學科分類相壹致;綜合知識科目不分學段學科,所有考生使用同壹套試卷。

5、筆試要求

a、考生進入考場時,壹律接受金屬探測器檢查。防止考生攜帶無線電通訊工具等物品進入考場。

b、無線電通訊工具包括“手機、微型電腦、微型耳麥;偽裝成計時工具、手鐲、項鏈、皮帶扣、紐扣等配飾類或橡皮擦、錢包等形式的無線電發射、接收裝置及附件”,還有手鐲、項鏈、紐扣等形式的拍攝、掃描設備;電子貯存設備等。

c、考場內統壹配掛無聲掛鐘,考生壹律不得攜帶計時工具進入考場。發現計時工具視同作弊。

d、考場統壹配發考試文具(水性筆、鉛筆、橡皮),考生壹律不得自帶文具進入考場。發現有其他文具視同作弊。

e、考生在考試開考120分鐘後,才能交卷離開考場。但不能離開考點,在考點提供的休息室等候,考試結束後方可離開考點。

(四)、筆試成績查詢及計算方法

(壹)成績查詢

筆試結束後,由省教育考試院統壹組織閱卷評分,考生可於2016年5月下旬通過湖北省教育考試院網()查詢個人的筆試成績。

(二)計算方法

教育教學專業知識、綜合知識兩科滿分各為100分,考生的筆試成績=教育教學專業知識考試成績×70%+綜合知識考試成績×30%。

“三支壹扶”人員(含資教生、特崗生)服務期滿並考核合格者,筆試成績加5分。該類考生筆試計算公式為:考生筆試成績=教育教學專業知識考試成績×70%+綜合知識考試成績×30%+5。

(五)、資格審查及面試

(壹)、資格審查

1、各縣(市、區)根據省教育廳、省人社廳發布的筆試成績,分學段分學科依筆試成績從高到低、按1:3的比例確定面試入圍初步人選名單(音、體、美、信息技術等小學科的面試入圍人選不足1:3的,可根據崗位數量,經考察後決定是否錄用),並向社會公布。

2、各縣(市、區)具體組織面試資格審查,通知面試人選,組織面試工作。

3、面試資格審查時,需提供相應證件原件及復印件。具體如下:筆試準考證、二代身份證、學歷學位證書、與筆試準考證相同的照片2張以及招聘崗位所要求的其它資料;其中屬2016年應屆畢業生暫未取得學歷、學位證書的,應提供所在高校出具的可獲得相應學歷學位證明,聘用通知下達後報到時應提供正式學歷學位證書原件及復印件。

4、面試資格審查合格者,由縣(市、區)發放《面試通知書》。面試初步人選不按照指定時間地點參加資格審查視為自動放棄,取消面試資格。在面試資格審查期間,出現自動放棄或資格審查不合格情況的,審查單位應註明事由,經審查人和分管領導簽字存檔備查(如考生在現場,應由考生簽字確認,考生拒絕簽字的,予以註明)後,依該學段該學科筆試成績從高到低依次遞補。

(六)、面試

1、面試時間:2016年6月5日至6月20日。具體時間由各縣(市、區)確定。

2、面試重在測試教育教學能力,考察考生的專業素質和課堂教學能力,主要以講課或說課的方式進行。面試成績滿分為100分。面試分數應當場向考生公布並由考生簽名確認。

3、考生在面試開考前10分鐘未到達指定地點或者棄考的,取消其面試資格。

(七)、總成績計算

考生的考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。根據考試總成績從高到低,按招聘崗位1:1的比例確定考核、體檢人選。

(八)、考核、體檢和公示

對進入考核、體檢人選采取函調、實地考察等形式進行考核,同時組織進行體檢。體檢參照公務員體檢標準執行,費用由考生自行負擔。考核和體檢合格的,由縣(市、區)確定為擬招聘人員,名單在當地媒體上予以公示,公示時間為7天。考核或體檢不合格者,應通知考生並以書面方式確認後,依次遞補。公示無異議的,確定為擬聘用人員。

(九)、審批聘用

各縣(市、區)制定分學段分學科按考試總成績由高到低依次選崗的辦法並向社會公示後,根據擬聘人數等額確定擬聘崗位,組織擬聘人員選崗。