教師的編制是事業編制，也就是教師的編制是事業單位的工作人員。編外教師是臨時雇員或合同工。編制教師作為事業單位工作人員，入職後享受事業單位工作待遇。非編制教師壹般稱為代課教師或臨時教師。
代課教師是公立學校沒有事業編制的臨時教師。他們是用來填補學校臨時空缺的，被稱為代課老師是因為代課時間不會太長。代課教師的工資普遍低於在編教師或編外教師。
二、教師編外與非編外教師的區別
1，福利待遇差
教師編制屬於全額撥款事業單位編制，享受事業單位工作待遇。工資由基本工資、津補貼、職稱工資等組成。職稱工資可以隨著職稱的增加而增加，工齡工資也隨著工齡的增加而增加。
無編制教師工資固定，壹般無法保證職稱晉升和工齡。雖然近幾年有所改革，但在實際操作上和編導老師還是有很大差距。
簡單來說，全額撥款事業單位的工資，也就是教師的工資，是國家發的，不怕拖欠工資，享受五險壹金和帶薪假期。編外教師的工資由學校支付，工資是否有保障與學校的發展密切相關。
2.穩定性差異
教師編制相當於有了鐵飯碗，工作更有保障和穩定。可以轉移，退休後享受相應的社保和職業年金。沒有編制的老師，隨時會被開除，被淘汰。
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