1.考察工作由主管部門和招聘單位負責。堅持德才兼備、以德為先的用人標準，註重對應聘人員政治思想、道德品質、能力素質、工作表現、遵紀守法、廉潔自律等情況進行全面考察，並對應聘人員的報考資格進行再次復審。
2.考生自願放棄、體檢或考察不合格的，招聘單位可按照崗位總成績排名依次遞補體檢或考察人員。
聘用
（壹）經洪湖市人力資源和社會保障局審核備案後，招聘單位通知新聘人員報到，與其簽訂聘用合同，約定試用期且計入聘期，實行崗位管理，執行有關政策規定的薪酬待遇。
（二）被聘人員自接到通知20日內無正當理由沒有報到的（2023年度服務期滿的三支壹扶計劃和大學生誌願服務西部計劃項目人員報到時間在7月之後），取消聘用資格，招聘單位可根據需要按總成績排名遞補人員，按上述程序重新辦理相關事宜和手續。
符合相關條件的報考人員填寫《荊州市2023年度統壹公開招聘考試加分申請表》，於2023年3月7日至3月10日報送項目主管部門審核後的表格至荊州市人力資源和社會保障局事業單位人事管理科（沙市區太嶽東路8號1號樓207室），期間未提交的不再受理。
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