如果妳想把優點故意包裝成缺點：把"對工作負責"這個優點偽裝成"對自己和他人要求過高？" 面試官會不屑壹顧： 這是我五年前玩剩下的把戲。
妳想完全實話實說： 應聘會計的人說自己粗心？應聘銷售的人說自己容易緊張？面試官會無限惋惜：此人心眼好，老實，但不適合我們的工作！
對待這個問題，唯壹的對策就是真誠地暴露自己的弱點，只要這個弱點不是妳所申請職位的"致命傷"即可。
回答示範1：
我的公開演講能力比較差，在公***場合講話的時候我會感到緊張，不過談論我熟悉的領域我會比較放松。所以當我需要做公開發言的時候，我必須要準備得很充分。我確實羨慕那些無論什麽話題都能夠高談闊論的人。
回答示範2：
作為經理我有壹個缺點，心腸太軟。盡管好心腸可以被說成是壹個優點，但是作為經理人這是壹個不小的缺點，因為管理的確需要壹些強硬手段。和別的組長相比，由於我比較"軟"，所以我的員工紀律性稍差。當然，"軟"也有它的優點，我的員工很樂於與我溝通，所以工作效率會提高。
回答示範3：
我覺得我的壹個缺點是說話太多，總急於表達自己的觀點，我同學說我有些好為人師，愛出風頭。我的確註意到，由於自己說得太多， 就會忽略聽別人的意見。所以我在筆記本上寫了壹句話："少說多聽！"，結果有些滑稽，即使我覺得自己說得很少，我的同事也會說： "哦，妳挺活躍的！"印象是很難改變的。