職業經紀人是壹個新興的、時尚的、富有挑戰性的職業，介於高端的獵頭和低端的職介之間，可稱之為“大眾獵頭”。 職業經紀人的收入完全視個人的能力與願意付出的努力而定，做得好的話，收入非常客觀，屬於高薪職業。
21世紀，從業人員不到1萬人，而且以兼職為主，市場缺口極大，從發展趨勢看在向專職過渡，職客網認為在5年到10年內職業經紀人數量應發展到20萬到80萬人之間，但這個數字還遠遠滿足不了需求。職業經紀人的未來發展將與醫生、律師、理財顧問壹樣，成為家庭四大顧問之壹。
iResearch艾瑞市場咨詢調查也證實了這壹點：未來的職業經紀人需求是強勁的，高達65.8%的求職者需要求職方面的咨詢建議，而職業經紀人的出現滿足了他們的需求，它把求職咨詢和推薦工作完美的結合起來，為求職者提供貼身的服務。
博客與招聘，當這兩個毫不相幹的事物被企業綁在壹起的時候，有人說，這是壹個企業招聘的新趨勢，也有人說，這或許會是壹次招聘的變革。如今又多了“職客”，客客壹族正在和招聘網站搶食.如今隨著博客的迅猛發展，以及Web2.0網絡時代的到來，博客已經越來越成為企業向外界傳遞自己的文化、信息的和招聘的工具。而“職業經紀人”則成為網絡求職者的代言人。懸賞招聘也將成為網絡招聘的新方向。