教師招聘考試主要是以當地教育局組織的公考的聘用機制,教育局通過發布招聘簡章(壹般是地區教育網或人事人才網)包括筆試-面試-考核-錄用-簽約等壹般程序。
教師招聘考試的內容主要是專業知識和公***基礎知識。這個公***基礎知識也有不同,有的地區就是指教育學、心理學、教材教法、教育法規、新課改等相關的教育理論知識,有的地區是指文史、法律、數學、政治、實事等綜合知識或則行測能力測試。具體考試內容可以參考本地市之前的考試公告。