筆試內容根據不同崗位的要求而定，通常包括基礎知識考察、專業知識考察、能力測試等多個方面。基礎知識考察主要是針對應聘者的語言、數學、邏輯等基本功進行測試；專業知識考察則是針對應聘者所報崗位的專業知識進行測試；能力測試則是針對應聘者的綜合能力進行測試，包括文字表達、組織能力、協調能力等。
應聘者在參加特崗招聘筆試前，需要對所報崗位的招聘條件和要求進行了解，針對性地進行復習和準備。同時，應聘者需要保持良好的心態，自信、冷靜地應對筆試，發揮自己的優勢，展現出自己的潛力和能力。
除了筆試成績，應聘者的綜合素質和實際經驗也是崗位錄用的重要參考因素。因此，在日常生活和工作中，應聘者需要不斷學習提高自己的綜合素質和經驗，以期更好地勝任特崗工作。
總之，特崗招聘筆試是選拔優秀應聘者的重要環節，應聘者需要充分準備、發揮自己的實力，展現出自己的優勢和潛力，以期獲得理想的工作機會。