根據考生總成績，按照招聘崗位人數從高分到低分的順序確定體檢對象。考試總成績相同的，以面試成績最高者優先。因報名人數不足、資格審查不合格、考生放棄面試等原因導致實際面試人數小於或等於招聘計劃人數的科目，設置為60分，考生面試成績必須達到60分及以上，方可列為體檢對象。
中小學教師崗位(不含音樂、體育、藝術)考生總成績的計算方法為:考生總成績=筆試成績×(50÷筆試成績)+面試成績×(50÷面試成績)。例如，壹名小學語文教師崗位的考生，筆試200分，面試80分，則該考生總成績= 200×(50÷250)+80×(50÷100)= 80分。