當前位置:招聘信息大全網 - 智聯招聘 - 2022江西省鷹潭市事業單位人才引進待遇

2022江西省鷹潭市事業單位人才引進待遇

第壹,吸引人才的待遇

1.壹經錄用,簽訂聘用合同,並被聘為正式事業編制人員,按國家規定享受相關工資福利待遇。

2.報考人員為博士、高級職稱的,經引進用人單位審核同意後,按鷹潭市有關文件規定的程序辦理手續;就業後可享受鷹潭市引進高層次人才相關政策待遇。

3.人才引進到崗位後,有其他特殊情況的,由用人單位與引進人才協商解決。

第二,引進人才的方式

堅持公開、平等、競爭、擇優的原則,成立鷹潭市2022年事業單位人才引進(招聘)專項工作小組,由鷹潭市人才辦、市人社局、市教育局等相關部門組成,赴選定高校進行現場引進(招聘),專家評審團進行現場考核,根據考核結果確定引進(招聘)人選並當場簽訂通知書或三方協議。

現場介紹(招聘)將按計劃時間分四站進行,即

1.華東師範大學:165438+10月24日-165438+10月25日(面向教育類、綜合類事業單位招聘);

2.江西師範大學:165438+10月27日-165438+10月28日(面向教育類、綜合類事業單位招聘);

3.南昌大學:165438+10月29日-165438+10月30日(衛生、教育、綜合類事業單位招聘);

4.東華理工:65438+2月1-65438+2月2日(教育類、綜合類事業單位招聘)。