這個計劃設置了39個引進研究生的崗位。用人單位和引進崗位見附件1。
二、人才引進的條件
1.基本條件
(1)具有中華人民共和國(PRC)國籍；
(2)遵守中華人民共和國憲法和法律；
(三)具有良好的品行和職業道德；
(四)具備崗位所需的專業或者技能要求；
(5)具備符合崗位要求的身體條件；
(六)具備崗位所需的其他條件；
(7)年齡在18周歲以上35周歲以下(1985 65438+2003年2月22日65438+2月22日之間出生)。
2.不允許妳報考的情況
(1)因犯罪受過刑事處罰或被開除公職的人員；
(二)未受到黨紀、政紀處分或者正在接受紀律審查的人員；
(三)涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員；
(四)因違反《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》被記入事業單位公開招聘考生誠信檔案，記錄期未滿的人員；
(五)法律、政策規定不得聘用事業單位工作人員的其他情形；
(6)湘潭市行政區域內(含縣、市、園區)機關事業單位編制內的工作人員；
(7)湘潭市行政區域內(含縣、市、園區)機關事業單位辭職辭退原編制內工作人員不滿壹年的。
3.相關應用條件的描述
(1)本次招考職位專業要求根據2021《湖南省公務員職業指導目錄》設置。報考人員所學專業已列入專業目錄中崗位最低學歷要求對應的專業目錄，但未列入招聘崗位專業要求的不符合報考條件；考生所學專業未列入崗位最低學歷要求對應的專業目錄的，由用人單位根據相關材料認定。申請人的專業或教師資格證應與職位名稱或專業要求壹致。
(2)報考人員學歷、教師資格證須在2022年7月31日前取得。
第三，人才引進信息發布
引進人才公告、報名、筆試、資格初審、面試、體檢、考察、擬聘用人員公示等引進人才流程信息在湘潭教育局(/)發布。人才引進公告、擬聘用人員公告等信息在湘潭人事考試網(/cmsczportal/)發布。
四、引進疫情防控工作人才
考生進入報名、筆試、資格初審、面試、體檢等場所，必須配合做好健康信息采集和審核工作，接受健康碼檢查和體溫檢測，按要求佩戴口罩，註意衛生。用人單位會根據疫情情況調整疾病篩查項目。考生必須按要求配合完成健康篩查工作。考生應提前完成申請居民電子健康碼、國務院客戶端旅行卡和健康篩查。居民健康代碼為紅色或黃色的人員不得進入招募點。
動詞 （verb的縮寫）引進人才的程序
按照公告→報名→筆試→資格初審→面試→體檢→考察→擬聘用公告→聘用的程序進行。
(壹)公告
在湘潭教育局網和湘潭人事考試網公布。
(2)註冊
1.報名時間。2月22日上午2021 65438+9:00—2月24日下午17:00。
2.報名方式。本次報名采用網上報名方式，報考人員登錄湘潭人事考試網(/cmsczportal/)進行報名。
3.註冊要求
(1)報名信息應真實、準確、全面。每個報考人員只能報考壹個職位，多報無效。請仔細閱讀所應聘職位的資格條件，並在網上如實填寫個人信息。上傳的照片應為本人近期35×45mm正面電子證書免冠照片(jpg格式，20KB以下)。
(2)報名和參考使用的有效身份證必須壹致(二代身份證或臨時身份證和公安部門出具的帶照片的戶籍證明或參考證明)。
(3)請報考人員慎重選擇所報考的職位。其報考的崗位確定後，不得改報其他崗位。
(4)報考人員壹定要及時關註湘潭市教育局官網上的相關公示和通知，特別是報名、筆試、面試公告等時間節點和重要信息，及時了解相關情況。如錯過時間和信息，責任由申請人承擔。
(三)筆試
1.筆試開始。這種人才引進壹般不進行筆試。當引進崗位計劃人數與報名人數之比達到1:10(含)以上時，需進行筆試；當引進崗位數與報名人數的比例未達到1:10時，不進行筆試，直接進入下壹環節。
2.筆試內容。筆試由專業知識和綜合教育知識兩部分組成。試卷滿分均為100分，按照7: 3的比例合並為筆試總成績(均四舍五入到小數點後兩位，下同)。專業知識考試的內容是崗位的專業知識；教育綜合知識考試內容主要涵蓋教育法規、教育學、心理學和新課程改革。筆試總成績低於60分的，不進入下壹環節。
3.筆試時間。筆試時間和地點另行通知。考生須攜帶有效身份證和網上打印的準考證參考。缺少兩證之壹的考生不得參加考試，同時按照疫情防控的相關要求落實防疫措施。
(四)資格預審
1.資格初審對象。面試前進行集中資格初審。有筆試的崗位，按照引進崗位計劃1:6的比例，根據筆試成績從高分到低分確定崗位人選(最後入圍的筆試成績相同，壹起進入資格初審)。資格初審不合格或主動放棄的，從高分到低分依次遞補(最後入圍者筆試成績相同，壹起進入資格初審)。對於未筆試的職位，所有報考人員均為初步人選。
2.資格預審時間。報名時沒有資格初審。考生壹定要認真閱讀職位條件，結合職位要求，根據自己的實際情況選擇職位，壹定要對提交的信息負責。資格初審在面試前進行，由市教育局組織，各用人學校實施。具體要求另行通知。
3.資格預審的內容。資格初審主要審查報考人員的身份證、畢業生、學位證、教師資格證。申請人需攜帶上述文件和材料的原件和復印件。2022年高校畢業生研究生政治(學位證)和教師資格證須在7月31前取得。報考人員未按要求進行資格預審的，視為放棄資格預審。資格審查貫穿人才引進的全過程。在任何壹個環節發現報考人員不符合報考條件或提供的材料有欺詐行為的。壹經查實，取消考試或聘用資格。
(5)面試
1.面試時間、地點及相關規定另行通知。
2.面試人員為資格初審合格人員。面試公告發布後，不更換面試對象。
3.面試分為試講和學科素養答辯兩部分。滿分100分，其中試教80分，學科素養答辯20分。面試總成績合格分數線為80分，未達到合格分數線的考生不得進入本屆的後續環節。面試準備時間30分鐘，試講時間20分鐘(含學科素養答辯5分鐘)。
(六)綜合得分和排名
筆試崗位:綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。無筆試的崗位:綜合成績=面試成績。所有成績四舍五入到小數點後兩位。總分相同時，面試成績最高者入圍，面試成績相同時，筆試專業知識測試成績最高者入圍。未筆試的崗位，當考生面試成績相同時，以試教成績最高者入圍。
(7)體檢
體檢對象根據各崗位招聘計劃數，按照1: 1的比例從高分到低分確定。體檢具體時間、地點及要求另行通知，體檢費用由個人承擔。體檢參照《公務員體檢通用標準(試行)》進行，入選人員應具備正常履行職責的身體條件和心理素質。未按要求參加體檢者，視為放棄體檢。對體檢過程中弄虛作假或故意隱瞞真實情況的報考者，按有關規定處理。
(8)調查
體檢合格者確定為考察對象。用人單位對體檢合格人員進行考察，並填寫《湘潭市事業單位公開招聘工作人員考察登記表》。湘潭市教育局調閱考生人事檔案，查驗證件、證書，審查是否存在不準考生報考的情形。
引進計劃出現空缺時，由市教育局根據實際情況按同崗位綜合成績排名進行遞補，遞補最多不超過兩次。擬聘用人員經公示後不再遞補。
(九)宣傳和就業
1.確定要引進的人才。考察合格的，確定為引進人才。
2.宣傳。在湘潭人事考試網公示擬引進人才。公示期為7個工作日。
3.辦理人事任命手續。公示期滿後，對公示無異議的引進人才納入事業單位編制管理。引進單位應按程序辦理人員聘用手續，與受聘人員簽訂聘用合同，並按規定約定試用期。擬聘用人員未在規定期限內報到、簽訂聘用合同、上班的，取消聘用資格。2022年高校畢業生先簽訂就業協議，2022年7月31日前憑畢業證辦理就業手續。
六、引進人才待遇
根據連城人才行動計劃相關政策，落實引進人才相關待遇。對新引進的急需緊缺專業人才給予生活補貼。全日制研究生連續三年每年補助2萬元。
七。紀律要求
1.人才引進實行回避制度。人才引進單位負責人和引進人員在組織引進或辦理人事聘用事項時，屬於《事業單位人事回避管理規定》(人力資源和社會保障部1 [2065438]號)規定的情形或其他可能影響引進公正性的情形的，應當主動申請回避。
2.引進人才工作應當信息公開、過程公開、結果公開，接受社會和有關部門的監督。紀檢監察部門全程參與監督。
3.對人才引進工作中考生、用人單位和引進人員違紀違規行為的認定和處理，按照《事業單位公開招聘人員違紀違規行為處理規定》(人力資源和社會保障部令第35號)執行。構成犯罪的，依法追究刑事責任。
八。聯系信息
湘潭市教育局政策咨詢電話:0731-55512988。
湘潭市人力資源和社會保障局政策咨詢電話:0731-58626298
湘潭市教育局監督舉報電話:0731-55512987。
咨詢舉報電話僅限工作日。
1.湘潭市屬學校引進急需緊缺專業崗位表
2 .湘潭市直屬學校引進急需專業人才登記表。
3 .湘潭市直屬學校引進急需專業誠信考試。
4.考生基本情況證明
湘潭市教育局
2021 12 13