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妳在應聘壹家公司,被問到戀愛經歷的時候,會填寫這種奇葩的招聘信息嗎?

初入職場,我們需要多次面試自己。只有這樣才能找到適合自己的工作,也只有這樣才能適應職場生活。我們在公司面試的時候,可能會遇到很多問題,尤其是面試官問我們問題的時候。

雖然我們是考生,但是被問到壹些私人問題的時候可以拒絕回答,不應該回答這樣的問題。妳在應聘壹家公司,被問到戀愛經歷的時候,會填寫這種奇葩的招聘信息嗎?如果我是妳,我不會填,原因有三:

第壹,這屬於個人隱私。

如果我在求職的時候遇到這麽奇葩的招聘信息,我肯定不會填,因為我覺得那是我的隱私。如果我填了這樣的信息,很可能會導致我的隱私被泄露,也會讓我覺得被冒犯了。我可以拒絕填寫,這不僅是我的性格使然,也是我的權利。

第二,這個大概率和工作無關。

大部分企業索要這類信息時,其實都與工作無關。企業之所以要求,是為了保證員工在以後的工作中不會隨意請假,這在壹定程度上是違反法律的,而且如果我們需要填寫的信息與工作無關,我們也可以不自己填寫。

第三,這種招聘信息應該是不存在的。

我覺得這種招聘信息其實不應該存在,因為大多數人是否有過戀愛經歷屬於我們的私生活,與所應聘的職位完全無關,而且我們在填寫這些信息的時候要特別註意,要讓自己有拒絕的勇氣。

如果我在求職的時候遇到這樣的問題,我肯定會直接拒絕。