企業人才培養難，企業招聘的員工穩定性差，這樣的問題怎麽辦麻煩告訴我

大連博瑞智企業管理咨詢公司的管理咨詢專家指出，這事實上是成長型企業普遍遇到的壹個問題。不培養跟不上市場競爭和企業發展，壹培養人員又流動，造成企業損失，導致企業進退兩難。招聘員工壹是優秀人才難招，二是心態太浮躁，進來沒幾天，感覺不上手就走人，企業為此很困惑。