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在鄭州富士康疫情中,海歸大多是來自河南的短工。為什麽是短工?

這些員工只能算是不尋常的辭職。鄭州的富士康員工因為富士康得不到應有的保護,甚至選擇了回家,所以選擇了步行回家。

富士康也表示,在這些妥善安排穩定後,會跟進疫情,但也可以接受復工和自由選擇員工。受疫情影響,鄭州很多工廠物資短缺,很多工人無法安全生活。目前很多工廠都放兩天假。

富士康還說,只要工作能得到保障,就不要去上班,妳要為此負責。但是吃飯壹般都是工廠工人來處理,導致疫情爆發的速度如此之快,很多工人都沒有準備。壹個店鋪經營不好,對生活的影響會很大。甚至工作餐也大多是品托、速食面食等零食。甚至有人說食物不能吃,會影響生活。嚴重影響他們的生活。這兩天的網絡頭條,鄭州富士康員工走回頭路。可以說這樣會引起壹些擔憂,但也能讓大家更多的談論富士康和鄭州,然後鄭州富士康就不需要了?

毫無疑問,任何地方政府都需要壹個優秀的機構來推動地方經濟發展。當然,鄭州也需要富士康,就像企業的勞動密集型產業壹樣,因為這無疑是第壹就業解決方案。就業會帶來大量的人口,人口增長,然後鄭州會發展的很強。它也有經濟資本,它也有消費力,消費力,當然還有各種。從鄭州的娛樂業購物中心可以說,鄭州的經濟是在向上發展中蒸蒸日上的,那麽為什麽不需要這樣勞動密集型的鄭州產業呢?

之所以這麽多員工從屏幕上走回家,是因為有人把疫情傳播到了無法控制的程度。有人說富士康不在乎別人的生死,和確診或確診的人生活在壹起,甚至是沒有飯吃的人。另外,這些人的利益和利益也無法得到保護。即使為了生存而偷偷逃離組織,即使面對如此嚴峻的形勢,也不會放棄保護他人。