1.招聘:學校通過各種招聘網站、報紙、校園招聘會等渠道發布招聘信息，進行面試選拔，最終錄用合適的教師。
2.調配:學校根據需要從其他學校或教育機構調配合適的教師。這種方法適用於人員調動和新學科的開設。
3.特聘:為滿足特殊需要，如引進高層次人才、國際教育項目等，學校會通過特聘的方式邀請相關人才加入學校。