與2017相比，2018濟寧市教師招聘考試“公共基礎知識”部分整體題量與往年相比沒有差異。整體試卷分為省級和市級兩套，內容完全相同，題號不同，難度適中。但是教育基礎知識中的考試題型發生了變化，取消了2017新主觀題的考試方式，而是出現了。另外，案例分析題還是以選擇題的形式出現。主觀題的取消壹定程度上降低了考試難度。
濟寧市教師招聘筆試分析之二:試題數量的變化
與2017相比，濟寧教師招聘考試20130的題量，2017的題量為80道選擇題+3道題。
試卷分為兩部分。第壹部分是公共基礎知識，共30分，25道單項選擇題，10多項選擇題。第二部分是教學基礎知識，共70分，95道題，10真假題，65道選擇題，15道選擇題，5道案例分析題。
今年雖然題量有所增加，但是取消了之前的主觀題，以至於相應的題也有所變化。
濟寧教師招聘筆試解析之三:內容變化
2018濟寧教師招聘考試內容主要有:教育學、教育心理學、心理學、教育法律法規、新課程改革與職業道德等。其中教育學、教育心理學相對較強，其他相對較少，學前教育、高等教育、教育史等知識基本不涉及。
今年的考試內容比以前更加細化和靈活，更傾向於結合教育實踐中的具體情況來設置問題。需要壹些分析和思考才能得到答案。
總體來看，2018濟寧教師招聘考試筆試出現命題改革跡象，在以往常規考試內容的基礎上有所創新，形式更加多樣化，考試內容更加深入，更好地體現了實踐要求。