我在金色華聯上班。好像已經壹年多了。我從壹個普通的理貨員到現在的領班。回顧過去的壹年，我不禁深有感觸。這壹年雖然沒有轟轟烈烈的成就，但也經歷了不平凡的考驗和磨煉。非常感謝公司給我這個成長的平臺，讓我在工作中不斷學習進步。在此，我對公司領導和全體同仁的幫助表示衷心的感謝。我可以在工作中更加得心應手。來自:作文大全超市是我們為社會提供服務的窗口，展示我們的精神面貌。在日常管理中，我們店長和我都非常重視我們的店鋪形象管理，時刻保持現場環境幹凈衛生，不留衛生死角。在我們的共同努力下，壹直展現在顧客面前的是壹個幹凈清新的環境。讓顧客壹進我們店就有賓至如歸的感覺。來源:作文網zuowen.chazidian我充分意識到，我既是管理者，也是執行者。想要帶好團隊，除了熟悉自己的業務，還需要負責具體的工作和業務。首先妳要以身作則，這樣才能保證在人員緊張的情況下，大家都能主動承擔更多的工作。在管理方面，我不斷加強學習，努力提高業務能力。我不斷向有經驗的同誌學習，加強對員工手冊和公司各項規章制度的學習，讓我知道我應該對員工提出什麽要求，知道我想要什麽。員工有不同的生活習慣和脾氣。只有理解員工，才能讓大家互相理解；以減少矛盾的發生；只有這樣，才能建立更和諧的工作環境。今後，我會更加努力，認真學習，努力提高自己的文化素質和各項工作技能，為公司的發展做出應有的貢獻。同時，作為管理者，幫助店長管理好超市是我的終極追求。
2.寫壹篇關於工作的短文“在我們的工作和生活中，我們到處都有工作，有同事，有領導，還有暑假。我們無時無刻不在工作，不同的時間有不同的工作在等著我們。”——題記:我們忙了壹個學期，該期末考試了。我們這個時候的工作就是抓緊每壹分鐘，努力把每壹道題都背下來，考試的時候把平時的工作成果拿出來。別讓工作白做了。緊張的考試結束後，我們進入了壹個輕松愉快的暑假，但現在並不是很輕松。每天都要東奔西跑的補課，英語數學補課，壹課接著壹課，回家還要做作業。暑假的工作是為下學期做準備。暑假結束，又是壹個新學期。那時候我們的工作就是給我們老師用，下次考試就不用那麽緊張了。直言不諱使作品無效。工作是我們必須要做的，我們生來就是要做的。青春期的工作是學習，中年的工作是生存，老年的工作是享受，所以我們要工作。而且工作壹直在變。學生時期的工作是最苦最累的，現在的工作是學習，而暑假的工作是最重要的，因為這是壹個銜接期。
3.寫壹篇關於工作的文章，掌握四個要點:1。努力——工作中取得了哪些成績，思想素質有多好，如何努力。
就是列出工作，渲染遇到了什麽困難。..怎麽不怕吃苦。
. 2、磨蹭——文章要寫得長，不能太短，不然領導沒看，拿著兩張紙掂量了壹下，覺得妳什麽工作都沒幹，就算沒幹多少，也要盡量寫得長壹點。3、拍馬屁——別忘了寫“在領導的英明決策和正確領導下。
”等等，還可以舉出例子，寫“通過* * *事件，讓我認識到。
..以便向某某領導學習。..(神武是多麽明智、偉大和英明。
)，讓我看到了學習的榜樣，給工作增添了更多動力。
.."4.裝孫子——寫“雖然工作取得了壹定的成績，但離領導的要求還有壹定的差距。
主要原因是我還沒有深刻(深刻)理解領導的意圖。..在今後的工作中，要進壹步加強學習，提高認識。
"。
4.我的工作，寫作文，我去金色華聯上班。
好像已經壹年多了。我從壹個普通的理貨員到現在的領班。
回顧過去的壹年，我不禁深有感觸。這壹年雖然沒有轟轟烈烈的成就，但也經歷了不平凡的考驗和磨煉。
非常感謝公司給我這個成長的平臺，讓我在工作中不斷學習進步。在此，我對公司領導和全體同仁的幫助表示衷心的感謝。
我可以在工作中更加得心應手。來自:作文大全超市是我們為社會提供服務的窗口，展示我們的精神面貌。
在日常管理中，我們店長和我都非常重視我們的店鋪形象管理，時刻保持現場環境幹凈衛生，不留衛生死角。在我們的共同努力下，壹直展現在顧客面前的是壹個幹凈清新的環境。
讓顧客壹進我們店就有賓至如歸的感覺。我充分意識到，我不僅是管理者，也是執行者。想要帶好團隊，除了熟悉自己的業務，還需要負責具體的工作和業務。首先妳要以身作則，這樣才能保證在人員緊張的情況下，大家都能主動承擔更多的工作。
在管理方面，我不斷加強學習，努力提高業務能力。我不斷向有經驗的同誌學習，加強對員工手冊和公司各項規章制度的學習，讓我知道我應該對員工提出什麽要求，知道我想要什麽。
員工有不同的生活習慣和脾氣。只有理解員工，才能讓大家互相理解；以減少矛盾的發生；只有這樣，才能建立更和諧的工作環境。
今後我會更加努力，好好學習，努力提高自己的文化素質和各項工作。
5.以工作為話題寫壹篇作文。工作中的苦與樂。
朋友們，妳們知道工作中的苦與樂嗎？那我們來回憶壹下工作中是怎樣的苦與樂。
是啊，妳就像壹艘船，在茫茫大海上航行是多麽的苦。比起海上的苦難，我們印象最深，因為工作是我們壹生中最辛苦的階段。我們白天在外面工作，晚上回來，還要給孩子復習功課，有時候還要處理各種家務，尤其是夜深人靜的時候。臺燈下努力也是我們自己。
隨著我們社會的發展，年齡的增長，有些人為了工作拼命工作，不顧身體疲勞。每天從早到晚，他們連休息的時間都沒有，有時候連吃飯都顧不上。妳知道為什麽嗎？這壹切都是為了掙錢養家，有的為了工作耗盡了身體。妳覺得很苦嗎？我覺得雖然工作中很難用言語表達，但是工作中會有很多快樂。當妳努力思考的時候，如果妳在工作中堅持努力，妳會喜出望外。當妳在工作中受到表揚時，妳會感到由衷的喜悅。當妳有了，
我覺得沒有先苦後甜這種說法。回想起來，我覺得這句話真的很有道理。是的，要想學到真本事，我覺得不吃虧是不可能的。只要我們能認真對待生活中的苦，哪怕再苦，只要我們對工作有百倍的信心，我們不僅能享受苦的感覺，還能享受甜的樂趣。只有這樣，才能真正享受到無與倫比的快樂和幸福。
6.寫壹個人的工作，寫好“每當我從妳的窗前走過，明亮的燈光照在我的心上……”每當我唱這首歌，我就會想起壹個人——她是壹個對工作兢兢業業的人；對她的學生來說，她是壹個非常嚴肅和溫柔的人。她是誰？她就是我們以前的班主任——朱老師。
祝老師非常熱愛自己的工作。她從簡單的“a，o，e”開始教，帶我們上了四年級。我希望老師能給我們解釋我們不明白的地方，直到我們明白為止。祝老師上課幽默風趣，課堂生動有趣，仿佛把我們帶入了壹個童話世界。如果我們犯了壹個小錯誤，我希望老師不要大聲吼我們，而是溫柔地提醒我們下次註意。
我記得壹個陽光明媚的中午，我和馨子在教室裏值日。我們剛要下班回家，外面突然電閃雷鳴，下起了傾盆大雨，風不停地咆哮。看到這壹幕，我們立即開始實施“壹號後備突襲計劃”——冒雨沖進去，與風暴搏鬥。但由於雙方實力懸殊，我們被打得落花流水。我們只好暫時撤回我們的“大本營”——教室，準備研究下壹步的“作戰方案”。這時，朱老師來到教室關門。她在這裏見到我們非常驚訝。她急忙問:“妳怎麽還在這裏？妳怎麽還不趕緊回家？”"外面雨下得很大，所以我們不能沖出去。"“那我帶妳壹起出去。”說完，祝老師抱著我們，頂著狂風暴雨壹步壹步走出校門。然後，她叫了壹輛三輪車，讓我們倆坐在上面。老師掏出錢，跟司機說了幾句。看著三輪車遠去，祝老師自己又沖進了雨中。我的眼睛突然濕潤了。
老師們為我們辛苦了。將來長大了，壹定要報答老師對我們的養育之恩，好好學習，做壹個對社會有用的人才，為祖國貢獻自己的壹份力量！
7.以“做好自己的本職工作”為主題，寫壹篇800字的作文《做最好的自己》，是李開復博士根據自己的人生經歷和事業成功經驗，寫給中國青少年的，是幫助他們走向成功的方向。書中用很多例子說明了“成功同心圓”的概念，為中國青少年指明了成功的方向。真正的成功人士並不僅僅依靠知識、創造力等外在品質來贏得成功。他們的成功經驗在於，他們具有壹些最根本、最有價值的品質或性格，他們成功的內因幾乎都可以用“成功同心圓”來解釋。
壹個人要想成功，首先要學會做最好的自己。作文網home.sanwen8.cn
要做到最好，妳需要建立正確的價值觀。價值觀是指導壹切態度和行為的根本因素。《大學》說:“古之欲智者，先治其國；如果妳想治理妳的國家，妳應該首先把妳的家人聚在壹起；與家人和睦者，先修身體；欲修身，先正心；要想對，就要真誠。”這段話指出了樹立正確的價值觀對於與人交往乃至做出貢獻的重要性。如果壹個人的價值觀不正確，無論他多麽努力，都會像反方向的司機壹樣離成功越來越遠。壹個人有正確的價值觀，就能更好地完善人格，端正人生態度；如果壹個人有正確的價值觀，就意味著他能在是非問題上做出正確的選擇；壹個人有正確的價值觀，就說明他是壹個有道德、誠實負責的人，是壹個值得信賴、值得信賴的人。
要成為最好的自己，妳需要有正確的生活態度。態度是行動的前提，是以價值觀為導向的，是待人接物的基本原則。態度是壹個人的核心價值觀在現實社會和他人頭腦中的映射結果——如果壹個人沒有正確的核心價值觀，他就不可能體現出這些正確的態度或品質。現在的社會需要積極向上，勇於參與和挑戰的人，只要他們有積極的心態，對生活樂觀；遠離被動習慣，從小事做起；對自己負責，掌握自己的命運；積極嘗試，迎接機遇；充分準備，抓住機遇；積極爭取和創造機會；積極推銷自己；敢於面對失敗和挫折；有了“海納百川”的境界和勇往直前的精神，中西合璧，平衡發展，成功不會太遠。作文
要成為最好的自己，妳需要追求自己的理想，發現自己的興趣，有效地執行，努力學習，與人交流，與人合作。行為是態度在具體行動中的反映；行為是壹個人與社會、他人甚至自己接觸和交流的必然結果；行為是社會衡量每個人價值的外在指標；行為是態度在學習、生活和工作中的具體表現。在追求成功的過程中，要用勇氣引導自己追求理想，用自信培養興趣，用自省引導有效執行，用積極的心態努力學習，用同理心引導人際交往，用寬廣的胸懷促進團隊合作和相互交流。要善於接受不同的想法和觀點，吸收別人的優點，彌補自己的不足，從各種思潮中汲取力量。我們要有勇氣去改變可以改變的事情，有胸懷去接受不能改變的事情，有智慧去分辨兩者的區別，真正體現自己的價值。
梁啟超曾說:“所以，今天的責任不在別人，而在我的青春。少年智則國智，少年富則國富，少年強則國獨立，少年自由則國自由，少年進步則國進步。”青少年是國家的未來，青少年是國家的希望。我們偉大的祖國是最偉大的國家之壹，它將很快成為世界上最大的市場和最大的人才中心。有無數的機會等著我們年輕人去把握。只要我們用智慧去主動選擇，成功隨時可能向我們走來。作文
想到我自己，我在辦公室工作，但是辦公室工作是承上啟下的，我的位置很重要。想要做好辦公室工作，就要做最好的自己，要把責任心和執行力完美結合，並以此作為工作的終極目標。因為做最好的自己，意味著各方面的奮鬥，無怨無悔的選擇。雖然我在以後的工作中可能並不完美，但這段經歷將記錄下我人生中最重要的歷程。我們工作的最終目的是做好工作，在相應的時間內取得最大的效益。我們的選擇，我們的態度，我們的超越，我們的熱情，都是建立在眼前的工作和眼前的行動之上的，只有行動才會讓這壹切成真。我們要有正確的價值觀和良好的心態，積極自信地做好自己的工作，有效地完成領導交給的任務，學會與同事溝通，壹生堅持努力學習，為糧食行業的發展努力做最好的自己。
8.獲取文章(關於工作)和找工作主要有三種方式。
第壹種方式是求助於學校的“就業服務”。學生可以從這項服務中獲得人才需求的相關信息。
第二種方式是通過學校安排的專業實習計劃找工作。在最後壹個學年，大學生壹般會去企業，* * *機構和民間機構實習三個月左右。
第三種方式是在接觸的單位實習，然後找工作。大學畢業後，很多同學不能馬上找到工作，但是可以去企業或者* * *機構實習。
實習期間，用人單位向大學生支付正式員工工資的50%至75%。通過實習，壹些大學生在實習單位找到了工作。
即使不能留在實習單位，但有了實習經驗，大學生也很容易在其他單位找到合適的工作。這種做法有利於緩解大學生的就業壓力。
需要註意什麽？找工作和做其他事情有壹樣的方法和技巧。很多人找不到工作不是因為沒有做事的能力，而是因為在找工作的過程中沒有使用正確的方法和技巧。
所謂的技能主要包括三個方面:(1)了解自己，包括妳的知識、技能、性格、愛好、身體狀況。在找工作之前，壹定要對自己有壹個全面的了解，壹定要知道自己能做什麽工作，不適合做什麽工作。
找工作的時候，不能狂妄自大，而要做自己明明做不到的事情，結果壹定是被拒絕了。⑵.了解自己選擇的職業和行業。
了解工作內容、工作性質以及對從業人員素質的要求。可以向親戚朋友中做過相關工作的人了解情況，也可以詢問其他從事這項工作的人。他們經驗豐富，理解深刻，能給妳提供有指導意義的信息。他們在工作過程中的失敗和教訓可以對妳起到預防作用，他們的成功經驗可以借鑒。
(3)自薦。在了解自己和工作的基礎上，開始求職。
求職是尋找和獲得工作的過程，通常包括獲取就業信息、爭取面試、談心、簽約等。找工作就像賣貨。要讓客戶購買妳的產品，妳必須告訴對方妳的產品質量有多高，價格有多公道，這樣才能吸引人購買。
同樣，找工作的時候，也要圍繞“我真的有能力做好這份工作，我的要求很合理”這個中心。妳必須學會推銷自己，這樣別人才會認可並雇傭妳。
初期要解決壹些實際問題，不壹定能過分強調興趣。如果暫時不能根據自己的興趣選擇職業，可以在平時多了解壹下這些信息，更好的充實自己，這樣機會來了就不會錯過。當然，有時候可以把興趣變成愛好，也可以培養氣質。按照自己的興趣去工作，只會讓自己更成功，更快樂，但不是讓自己快樂的唯壹途徑。
工作幾年後，人到中年通常會傾向於回歸自我。這時候個人在實力、經驗、職業成熟度上已經積累得很好，可以選擇自己更感興趣的職業。壹個總的選擇原則是:尚處於生存階段時，以能做什麽為準；進入發展階段，也要考慮自己的興趣(想做什麽)。
以我的經驗，我先知道公司的郵箱地址(想招員工的公司會公開)，直接發到公司郵箱。畢業找工作的時候直接寄了，得到了很多面試機會。我在網站註冊的時候沒有面試機會。發郵件的時候註意不要作為附件發。妳可以在郵件正文中復制妳的簡歷，然後點擊發送。如果怕不安全，可以先發到妳另壹個郵箱，再打開看看效果如何。另外，如果以後接到電話，如果是廣東的，工資很誘人，說是互聯網公司，又不記得發他們的簡歷，那就要小心了。可能是傳銷(他們自稱人際網絡公司)幹的壞事。壹定要小心，切記！！！-我認為這很重要。我自己現在也在找工作，廣東有人給我打電話。當時真的沒有考慮這方面，所以現在大家要註意了。簽合同的時候要小心。
壹旦被單位錄用，就會與單位產生勞動關系，需要與單位簽訂合同。在簽訂合同時，要註意:壹是合同中的陷阱，有些單位設置了壹些模棱兩可或誘人的條件，畢業生首先要謹慎，其次要註意保護自己的合法權益，必要時可咨詢老師或法律專家；第二，要在合同中明確到達後的職位和待遇，避免無根據的說法。試用期壹般為3-6個月。為防止用人單位在此期間少發工資或使用期滿後故意辭退，最好簽訂合同，保護自身利益；第三，謹防合同中單位埋伏的位置陷阱。很多大企業在全國都有分公司，參加招聘會的往往是總部的人力資源部門。所以畢業生求職時容易產生錯覺，以為工作地點也在總部所在的大城市，以防事與願違。
9.以工作後的感受為題寫壹篇作文，早就想寫了，但總是因為自己都說服不了自己的原因，拖了快兩個月。
那是壹個星期天。靜靜躺在桌面上的手機突然歡快地唱起了歌。當我拿起電話時，我聽到電話那頭傳來壹個熟悉的聲音。是壹個女性朋友，聲音有點怪。我問，怎麽回事。她說，沒什麽，只是感冒了。她和我壹樣，也是剛參加工作的應屆畢業生。不同的是，她在學校是醫學專業，我是電子專業。
那天我和那個女孩聊了很多。妳最近怎麽樣？我問。她說不是很好，而且工作壓力大，經常跟不上其他同事的工作節奏，所以很擔心自己過不了三個月的試用期。我安慰她說，工作經驗不足的人跟不上其他同事的工作節奏很正常。她說妳壹開始跟不上其他同事的步伐並不奇怪，其他同事也不會怪妳，但是壹個月兩個月之後就會這樣，所以其他同事會覺得妳能力很差。我不能否認她的回答。我問她是否註意到其他同事是如何處理工作中遇到的問題的。她說，是啊，他們的工作方式和她差不了多少。但說到底，其他同事做的工作比她多得多。在這種情況下，妳可能沒有註意到壹些細節。我說，通過與同事多交流工作經驗，妳可以學到很多東西。
她突然說她想辭職。我問，為什麽。她回答說，已經工作兩個多月了，還是跟不上其他同事的工作節奏。與其被醫院炒了，她還不如炒了醫院。我安慰她說，現在跟不上其他同事的步伐沒關系，只要努力做好自己該做的事情就好。短暫的沈默後，她說她已經工作兩個多月了。我只是告訴她堅持下去，沒有再說什麽。我不知道該和她說什麽，因為我當時的情況和她差不多。工作以來我的表現壹塌糊塗，經常跟不上其他同事的步伐。我也知道為什麽我跟不上同事的工作節奏，所以我壹直在努力提高工作效率，但還是不可避免的犯壹些不該犯的錯誤。既然犯了錯誤，就盡量不要再犯同樣的錯誤。我也這麽認為
過了半個月，她打電話說試用期過了，我替她高興。
對於壹個剛參加工作的人來說，不要太在意別人對他的看法，也沒必要對領導和同事的批評耿耿於懷。他們只會批評我們，因為我們沒有做好自己的工作。只要我們做好自己的工作，領導和同事都會改變對自己的看法，所以我們要做的就是如何做好自己的工作，如何提高工作效率。