壹、關註招聘網職位
新西蘭的招聘網站大致可分為兩類，壹類專門針對海外公民，如以workingin、workhere為代表的網站，裏面的職位面向全球求職者；另壹類傾向於為新西蘭當地人服務，如以seek、trademe等網站。不過還有壹類行業招聘網站，受行業協會或雇主習慣的影響，很多職位只能在這類網站上找到。
同學們可以優先關註類網站，上面發布招聘的雇主通常都有豐富的海外招聘經驗，能夠為求職人員提供必要的支持文件、辦理簽證，盡可能幫助大家順利入職。第二類網站雖然主要針對新西蘭本地人，但這類網站規模大、職位全，很多雇主會因為網站知名度或習慣原因，也會把面向海外求職者的招聘放上去，所以都要關註。第三類網站也要多多留意，如果只盯著大型招聘網，很可能就錯過了行業招聘網站上的就業機會。
二、關註所從事職位是否屬於移民緊缺職位
新西蘭部分技能職位長期供應不足，移民局制定了三個職業緊缺清單——長期技能緊缺職業清單（LTSSL）、即時緊缺職業清單（ISSL）和坎特伯雷省緊缺職業清單（CSSL）。如果同學們能夠找到屬於緊缺清單上的工作，並具備相匹配的資格和經驗，那麽就更加容易獲得居留簽證。
三、關註反復出現的招聘信息
新西蘭雇主如果所招聘職位不在政府規定的緊缺清單中，但是壹定時期內又招不到合適的新西蘭本地人，那麽同樣可以招聘海外公民，這樣移民局同樣可以給大家簽發工作或居民簽證。
因此大家對於招聘網上反復出現的招聘信息要非常關註，因為很可能就是雇主壹直沒能招到滿意的人，只要個人履歷很有針對性，就有壹定機會爭取到該職位。