特殊招聘是指事業單位急需高層次人才，可以面向特殊群體和特定人員進行小範圍定向招聘。最常見的是事業單位可直接面向高校招聘博士畢業生，只要業務能力被認可，經雙向選擇後，事業單位可直接面向博士個人組織"考試"，考試合格後，向人事部門履行錄用手續，招錄為事業單位正式人員。
正常的事業單位招聘形式有兩種，壹是公開招聘，二是特殊招聘。這兩種招聘都是人事部門承認的。